

Chargé d'Appui Commercial - Alternance H/F Allianz Partners
Rennes - 35 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
Nous recherchons un Chargé d'Appui Commercial en alternance à Paris ou Rennes.
Vous aurez comme principales missions :
- Assister le DCR et le DAR sur les projets de la DCR (journée digitale, support de call, réunions agents...)
- Suivre les indicateurs commerciaux de la DCR, préparer les TDB hebdomadaire
- Préparer et adresser l'ODJ et le CR des codir de la DCR
- Participer aux études de la DCR
Compétences recherchées :
- Bac +4 min, école de management
- Maîtrise Pack Office, notamment Excel, idéalement VBA
- Très bon relationnel, à l'aise avec les chiffres, qualités rédactionnelles
- Une compréhension de base de l'intelligence artificielle (IA) et de ses applications potentielles dans notre métier est précieuse.
Informations complémentaires :
Type de contrat : Alternance
Durée du contrat : 24mois
Date : Septembre 2025
Lieu de la mission : Paris ou Rennes
Nos avantages
Être en alternance chez Allianz France, c'est aussi...
Des compléments de rémunération attractifs : participation et intéressement
Une journée de télétravail par semaine
28 jours de congés payés par an
Des subventions de restauration : carte restaurant et cantine d'entreprise
Une offre de formation riche
Un accès à notre Comité d'Entreprise
Un processus d'onboarding dédié aux alternants
Une bonne couverture sociale
Pourquoi choisir Allianz ?
Allianz, 1ère marque mondiale d'assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde.
A la sixième place du Palmarès de Great Place To Work ® France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien.
Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.
En qualité d'employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l'intégration et l'égalité des chances quel que soit le sexe, l'âge, l'origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l'orientation sexuelle de nos collaborateurs.
Engagés pour l'expérience de nos jeunes talents, nous sommes également certifiés Happy Trainees, une reconnaissance de la qualité d'accompagnement et d'intégration de nos alternants et stagiaires.
Allianz, Let's care for tomorrow !
#LI-MA1
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
présélection sur CV
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contact téléphonique pour préqualification
-
organisation d'un entretien en visio
-
entretien en visio
-
confirmation embauche ou non par téléphone + mail
-
envoi d'une proposition d'embauche par mail
Raisons de nous rejoindre
-
Télétravail hybride
-
Formations & développement
-
Mobilité interne facilitée
-
Mutuelle & prévoyance
-
Participation & intéressement
-
Engagement RSE & environnement
-
Équilibre vie pro / perso
-
Événements internes & convivialité
-
Titres restaurants pour des repas équilibrés et variés
- Rennes - 35
- Alternance
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