Responsable Pilotage & Développement B2b H/F Santiane

Détail du poste

Description

Le Groupe Santiane (UGIP & Néoliane), acteur de référence dans la distribution d'assurances santé et emprunteur, recrute un Responsable Pilotage & Développement B2B pour accompagner la croissance de son pôle B2B dans un contexte de structuration stratégique.

Mission

Rattaché(e) à la Direction Générale B2B, le Responsable Pilotage & Développement intervient sur quatre volets clés :
- Suivi de la performance commerciale et contrôle du réseau
- Suivi quotidien des indicateurs de performance : production, activation du réseau, taux de transformation
- Suivi spécifique des indicateurs de qualité et de rentabilité des affaires souscrites
- Production de tableaux de bord hebdomadaires et mensuels à destination de la direction
- Contrôle du bon fonctionnement du réseau de distribution (internes, partenaires, offshore)
- Mise en place de processus de contrôle garantissant la conformité et la qualité des pratiques commerciales
- Collaboration étroite avec les équipes finance et contrôle de gestion pour assurer un suivi fiable de la marge et de la rentabilité
- Structuration commerciale
- En collaboration avec le Directeur du Développement, participation à la définition des objectifs, des rôles et des zones d'intervention (terrain, sédentaire, offshore)
- Amélioration des processus d'animation commerciale (reporting, suivi de pipe, rituels de management)
- Création de supports d'aide à la vente, scripts, outils de formation et documentation commerciale
- Gestion de projets transverses
- Coordination ou pilotage de projets structurants : segmentation des courtiers, évolution du CRM, optimisation des parcours de souscription, refonte organisationnelle
- Interface avec les équipes produits, IT, marketing et gestion
- Suivi de l'exécution des décisions prises en comité de direction
- Appui à la direction générale
- Préparation des supports pour les comités de direction : notes stratégiques, présentations, analyses chiffrées
- Réalisation de benchmarks, d'analyses ponctuelles et de synthèses ad hoc
- Travail de veille sectorielle (acteurs, offres, tendances du marché)
- Prise en charge de sujets stratégiques ou confidentiels confiés par la direction

Des déplacements ponctuels en France seront à prévoir.

Cette liste est non exhaustive.

Profil
- Bac +5 (école de commerce, d'ingénieur, IEP ou équivalent)
- 2 à 5 ans d'expérience en conseil, direction de projet, business operations ou scale-up
- Excellente maîtrise d'Excel ou Google Sheets et d'un outil de datavisualisation (Power BI, Tableau, Looker...)
- Forte appétence pour la performance commerciale, la structuration et les environnements transverses
- Autonomie, rigueur, capacité d'analyse et sens de l'exécution
- Qualités relationnelles, posture transverse, capacité à fédérer sans lien hiérarchique

Rémunération et avantages

Rémunération :

· Rémunération : entre 60k et 80K€ brut selon profil

· Prime d'intéressement

Avantages :

· Exposition directe à la direction générale, environnement stimulant et structurant

· Perspectives d'évolution réelles au sein d'un groupe en forte croissance

· Possibilitéde faire du télétravail

· Tickets restaurant d'une valeur de 10 Euros pris en charge à 59% par l'employeur