Responsable de Développement Réseaux H/F Ezare Immobilier
Dijon - 21 CDI- 25 000 - 35 000 € / an
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
EZARE est une agence immobilière haut de gamme implantée en Bourgogne, à Dijon et à Beaune.
Nous disposons d'une image de marque forte, affirmant notre positionnement premium et notre vision singulière du haut de gamme.
Nous recherchons un Responsable de Développement Réseaux pour :
Développer géographiquement notre modèle
Définir une stratégie de recrutement (consultants immobilier)
Animer les équipes commerciales en place.
Tout en incarnant pleinement l'image et les valeurs de notre agence.
Vos missions principales :
1. Développement de la marque (50 %)
Vous serez en charge de la stratégie de recrutement des futurs consultants et du développement de la marque sur de nouveaux secteurs :
- Mise en place d'une politique de recrutement efficace
- Organisation de meetings et d'événements dédiés
- Constitution d'une base de prospection solide pour détecter les profils à potentiel
- Gestion des campagnes de recrutement via les réseaux sociaux et les médias locaux
2. Animation des équipes en agences (Dijon & Beaune) (30 %)
Vous accompagnerez nos consultants dans leur montée en compétence et dans l'atteinte de leurs objectifs :
- Suivi du chiffre d'affaires et des indicateurs de performance
- Contrôle de la conformité réglementaire (immobilier)
- Négociation des divers contrats avec les fournisseurs
- Garantie de la présentation haut de gamme des agences
- Animation d'ateliers
- Suivi et amélioration de la satisfaction client (SAV)
3. Développement de l'image de marque (20 %)
Vous contribuerez à incarner et faire rayonner EZARE localement :
- Démarchage et gestion des partenariats
- Organisation et animation des événements de l'agence
- Déploiement d'une stratégie cohérente avec notre positionnement haut de gamme
Profil recherché :
- Expérience commerciale significative requise
- Excellent sens de l'organisation, leadership naturel et esprit d'équipe
- Compétences en communication digitale appréciées
- Connaissance du secteur immobilier bienvenue
- Sensibilité à l'univers haut de gamme
Pourquoi postuler ?
- Pour relever le challenge du développement d'une marque prenium installée
- Potentiel d'évolution vers un poste de Directeur Commercial Réseaux
Rémunération : entre 25 000 € et 35 000 € brut selon profil + primes de résultat jusqu'à 15 000€
Pour candidater : (****@****.**)
Plus d'infos : (www.ezare.fr)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Approvisionnement en ligne / E achat, Données d'activité de la structure, du service, Droit commercial, Droit du commerce international,E-commerce, Logiciel de gestion clients, Marketing / Mercatique, Techniques commerciales, Techniques de vente et de promotion, Analyser, exploiter, structurer des données, Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins, Animer, coordonner une équipe, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Concevoir et gérer un projet, Déterminer le potentiel d'un client ou prospect, Développer et fidéliser la relation client, Élaborer, suivre et piloter un budget, Élaborer une stratégie commerciale, Établir les modalités de règlement d'un litige ou transmettre aux services juridiques, contentieux, Mettre en oeuvre une stratégie commerciale, Piloter une activité, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines, Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Agences immobilières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Dijon - 21
- CDI
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