

Chargé de Recrutement H/F Huttopia
Saint-Genis-les-Ollières - 69 CDI- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous souhaitez contribuer à une politique de recrutement innovante et dynamique, au sein d'une équipe conviviale et expérimentée ? Nous avons hâte de faire votre connaissance ! Nous recrutons un(e) Chargé de recrutement H/F en CDI.
Sous la responsabilité d'Anaïs, Responsable Recrutement et marque employeur, vous intégrez une équipe soudée de 5 personnes, engagée à identifier, attirer et intégrer les talents qui feront grandir nos campings et villages, partout en Europe. Vous intervenez sur tous les aspects du processus :
Recruter les chefs de camp et équipiers :
- Définir les moyens et outils à déployer
- Rédiger, diffuser et suivre les annonces
- Pré-sélectionner les candidatures
- Assurer la conduite des entretiens et participer à la prise de décision
- Accompagner l'intégration de nos chefs de camp
- Analyser vos résultats à l'aide de KPI pour mesurer votre impact et progresser continuellement
Renforcer la marque employeur et communication corporate :
- Optimiser la visibilité et l'attractivité de nos offres d'emploi
- Participer à l'organisation d'événements de recrutement conviviaux et dynamiques
- Animer ou suivre des formations au recrutement pour développer les compétences de l'équipe
Ce qui vous attend en rejoignant notre équipe :
- Intégrez une équipe RH pluridisciplinaire passionnée, toujours prête à partager son savoir-faire
- Bénéficiez d'une relation privilégiée avec les chefs de camp de nos campings et villages, qui seront vos interlocuteurs principaux
- Profitez d'une ambiance de travail conviviale dans un bureau partagé, conçu pour favoriser les échanges, l'entraide et la créativité au sein de l'équipe
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous avez un coup de cœur pour l’une de nos offres.
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Postulez !
-
Notre équipe vous contactera pour un 1er échange en visio.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous êtes le candidat idéal pour rejoindre notre équipe si...
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en ressources humaines et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en recrutement. Cette expérience vous permet d'échanger efficacement avec les managers, en devenant rapidement autonome dans l'accompagnement de leurs recherches de talents.
Votre aisance relationnelle, votre capacité à synthétiser et à analyser les situations, ainsi que votre esprit d'initiative sont des atouts majeurs pour mener à bien vos missions de recrutement. Vous savez aussi bien travailler en équipe que de façon autonome.
Enfin, vous êtes à l'aise à l'oral en anglais (niveau B1 minimum) pour échanger avec nos candidats. L'espagnol ou le portugais est un plus pour soutenir notre développement européen.
Nous sommes l'entreprise qu'il vous faut si...
Vous êtes prêt à relever de nouveaux défis en rejoignant une entreprise aux collaborateurs engagés et autonomes.
Vous souhaitez évoluer dans des bureaux inspirants, à l'image de nos produits où il fait bon travailler et avec des événements internes festifs... Parce que chez Huttopia on aime travailler sérieusement sans se prendre au sérieux !
Raisons de nous rejoindre
-
Relever des défis dans une entreprise aux collaborateurs engagés !
-
Un management de proximité et des équipes autonomes.
-
Un environnement collaboratif et dynamique !
-
Société à taille humaine avec une qualité de vie au travail agréable.
-
Un environnement de travail naturel et convivial !
Bienvenue chez Huttopia
Huttopia, opérateur international reconnu du tourisme durable et acteur du développement territorial, poursuit un développement soutenu en France et à l'international (Pays-Bas, Espagne, Canada, USA...). Présent dans les domaines de l'Hospitality avec 152 camping-nature exploités, les activités industrielles avec la fabrication d'hébergements en bois et toile, et dans le numérique, le groupe Huttopia a généré en 2024 un chiffre d'affaires de 185M€ avec plus de 700 collaborateurs permanents et plus de 2000 personnes l'été.
Infos complémentaires
LES PLUS HUTTOPIA :
- Semaine sur 4,5 jours
- 6 jours de RTT par an
- Plan d'intéressement dynamique
- Tickets restaurant, chèques culture et cadeaux
- Une bonne mutuelle santé
LES POINTS PRATIQUES :
- Statut non-cadre, 36h/ semaine
- Prise de poste : Septembre
- Métropole Lyonnaise à Saint Genis les Ollières - à 5 minutes de Tassin-La-Demi-Lune
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Un premier échange en visio avec notre équipe recrutement, puis un entretien dans nos bureaux avec vos futurs responsables.
Vous serez informé à chaque étape de l'évolution de votre candidature.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Genis-les-Ollières
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
22 500 € / an 1 875 € / mois 12,36 € / heureSalaire brut estimé
25 200 € / an 2 100 € / mois 13,85 € / heureEstimation haute
28 800 € / an 2 400 € / mois 15,82 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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