Chargé de Ressources Humaines H/F Elior Services
- Créteil - 94
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Valoriser vos connaissances et les mettre en pratique dans une entreprise en plein développement, voici l'opportunité à saisir ! #LeJobQueJeVeux
Au sein de la Direction des Ressources Humaines Siège, votre rôle est d'animer les processus RH auprès des opérationnels dans le cadre du déploiement de la politique Ressources Humaines de l'entité Intérim, tout en assurant le respect du cadre légal et la bonne maîtrise du climat social.
Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) pour les opérationnel(le)s du périmètre sur les procédures (disciplinaires, contentieuses, inaptitudes...), vous gérez la partie administration du personnel (contrats, avenants, courriers, etc.).
Vous assurez également un rôle de conseil et d'expertise. Pour cela, vos missions consistent à :
S'assurer du respect des règles et procédures en matière de Droit du Travail pour les contentieux
Contrôler et suivre l'application des règles et procédures légales
Contrôler, valider et assurer un support aux opérationnels pour les problématiques RH
Être conseil auprès des collaborateurs du siège sur le périmètre RH
De formation supérieure en droit du travail idéalement, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur des services de préférence.
De nature autonome, dynamique et rigoureuse, vous appréciez la relation avec les équipes métier.
Vous maîtrisez Excel et avez des compétences rédactionnelles avérées.
Elior Services/Derichebourg Facility est la branche Services et Facility Management d'Elior Group constituée de 45 000 collaborateurs générant un CA de 1,1 Mds €.
Ce qui nous distingue ?
Alliance d'Expertises : Acteur de référence du multi-services, nous offrons des prestations multisectorielles en BtoB dans le Facility Management/Accueil, la Propreté, la Sûreté, la Restauration et le nettoyage (bio-nettoyage) dans le secteur de la santé.
Innovation et Durabilité : La Propreté est compatible avec le respect de l'environnement, telle est notre devise ! Nous figurons parmi les 3% des entreprises les mieux notées en termes de performance RSE dans notre secteur d'activité (Médaille Gold Ecovadis).
Culture Inclusive et Excellence : Signataires des chartes de la Diversité et de la Parentalité, nous nous inscrivons dans une démarche d'inclusion (taux d'emploi TH supérieur à 6%), de diversité et de lutte contre les discriminations. Des parcours de professionnalisation certifiants sur nos métiers permettent à nos Talents d'évoluer.
Notre Promesse :
Postulez dès aujourd'hui et devenez l'un de nos Talents au service de l'Excellence !
#LeJobQueJeVeux
Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes,
Des aides et des services dédiés (Mutuelle, logement, garde d'enfants...)
Parking gratuit et sécurisé
Accès à toutes les prestations de notre CSE
Un coffre-fort digital (vos documents sont sur votre smarphone !)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Confirmation de la réception de votre candidature par mail
-
Pré-qualification avec nos recruteurs
-
Entretien(s) physique(s) avec votre futur manager
-
Retour téléphonique sur la décision finale
Raisons de nous rejoindre
-
13ème mois
-
CSE
-
Mutuelle
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 06/09/2025 - Réf : 2025-72977
Chargé de Ressources Humaines H/F
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Pour les postes éligibles :
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