Coordinateur de Marché H/F Association Envergure
Paris - 75 CDD- 2 403 € / mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Depuis 35 ans, ENVERGURE oeuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au coeur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins.
Missions :
- Encadrement des équipes d'Ile de France
- Planification logistique des sites
- Accompagnement des formateurs et CIP
- Gestion du quotidien des collaborateurs
- Rencontre avec les prescripteurs et financeurs locaux
Profil recherché : Candidat(e) issu(e) des domaines de la formation, prestation ou consulting, niveau Bac +2 à Bac +5, bon communicant avec expérience en management d'équipe.
Compétences requises :
- Gestion de projet : Capacité à planifier, organiser et coordonner des projets dans le respect des délais.
- Négociation : Aptitude à mener des négociations efficaces avec les fournisseurs et partenaires.
- Analyse de marché : Savoir analyser les tendances du marché pour identifier les opportunités et menaces.
- Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale pour interagir avec diverses parties prenantes.
- Rigueur : Souci du détail et capacité à assurer un suivi précis des activités.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Analyser un marché, Élaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication, Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau, Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle, Recueillir et analyser les besoins client
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Paris - 75
- CDD
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