Chef de Section Recrutement Mobilite H/F Ministère des armées. Liberté, égalité, fraternité.
Metz - 57 Fonctionnaire- Bac +3, Bac +4
- Service public d'état
Détail du poste
Le service d'infrastructure de la défense (SID) est l'organisme interarmées qui soutient l'ensemble du domaine
immobilier du ministère des armées. Référent ministériel en matière de construction, de maintien en condition,
d'énergie, de gestion administrative et technique du patrimoine, le SID est rattaché au secrétariat général pour
l'administration et doté d'un réseau sur le territoire national et outre-mer.
Le SID Nord-Est est un des 7 établissements directement subordonnés à la direction centrale. Il dirige 10 unités de soutien d'infrastructure de la défense (USID) réparties sur sa zone géographique de compétence, représentant 400 militaires et 750 civils.Rattaché au chef du Bureau Régional des Ressources Humaines, le chef de section recrutement mobilité est chargé de suivre l'activité inhérente au recrutement et à la mobilité des agents du SID Nord-Est. Il a en charge 750 agents civils et gère une équipe de 4 agents.
Superviser la cellule recrutement/mobilité du personnel civil et accompagner l'activité
Gérer les dossiers de recrutements et de mobilité sensibles et le pilotage des dossiers des agents restructurés
Participer aux différents entretiens de recrutement
Participer aux travaux d'élaboration de la cartographie des emplois et des compétences (CARTEC) du SID Nord-Est.
Suivre les fiches de postes sur les différents sites dédiés aux emplois
Suivre le plan de recrutement ainsi que le plan de pilotage des recrutements en lien avec la Direction centrale du SID.
Participation aux jurys blancs des concours
Conseiller les chefs des unités du service de l'Infrastructure de la Défense (USID), de Bureaux et de Sous-Direction
Participer aux forums organisés par les différentes écoles de la filière bâtiments (ingénieurs, BTS DUT) et CFA et ceux du MINARM en lien avec le bureau "Forum relations extérieures"
Conseiller la Direction sur les dossiers sensibles
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Expérience sur des fonctions GRH.
Pour les civils, diplôme de niveau 6 requis (Bac +3)
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
36 300 € / an 3 025 € / mois 19,94 € / heureSalaire brut estimé
44 300 € / an 3 692 € / mois 24,34 € / heureEstimation haute
62 200 € / an 5 183 € / mois 34,18 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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