
Alternance Chargé RH - Paris H/F ISCOD
Paris 10e - 75 AlternanceOffre d’un centre de formation & Salaire alternance
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Cette offre est publiée par un centre de formation. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
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La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Enseignement • Formation
Détail du poste
Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée en ingénierie, un(e) Chargé(e) RH F/H, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac +2, Bachelor/Bac +3 et Mastère/Bac +5)
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
- Recrutement :
Echanger avec les managers sur leurs besoins et cibler les bons profils d'alternants/stagiaires
Piloter l'ensemble du processus de recrutement de A à Z : analyse du besoin, briefing, choix des canaux, rédaction des annonces, entretiens, accueil dans l'équipe
Mettre en place une stratégie d'acquisition efficace pour attirer les meilleurs talents
Participer à l'onboarding des nouveaux collaborateurs
Créer du lien avec les écoles
- Administration du personnel :
Rédiger les contrats de travail, avenants et conventions de stage
Organiser l'accueil administratif des nouveaux collaborateurs (DPAE, mis à jour du reporting social, fiche de poste, collecte des documents...)
Mettre à jour et assurer le suivi des dossiers du personnel (documents administratifs, pièces justificatives, etc.)
Garantir le suivi auprès de la médecine du travail (visites d'embauche, visites de reprise, visites périodiques, etc.)
Assurer la gestion des absences (congés, arrêts maladie, repos, etc.)
- Gestion de la paie et des avantages :
Contrôler les éléments variables de paie pour les apprentis et stagiaires (prime, jour de présence en entreprise, arrêt maladie...)
Vérifier les bulletins de paie
Contrôler l'exactitude des titres de transport
- Suivi des parcours et développement RH :
Suivre les campagnes d'entretiens annuels et professionnels
Accompagner l'intégration et le suivi des apprentis et stagiaires tout au long de leur parcours
Être l'interlocuteur privilégié des apprentis et stagiaires pour toute question RH
Cette liste de missions est donnée à titre indicatif et n'est pas exhaustive.
Profil :
Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous :
- Savez faire preuve d'une grande autonomie ;
- Etes attentif aux détails et rigoureux dans votre travail
- Vous êtes éligible à une formation Bac +2 à Bac +5 (diplôme validé ou en cours de validation)
Poste basé à Paris (75010)
Rémunération selon niveau d'études + âge, formation prise en charge à 100% par l'entreprise
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