

Réceptionniste H/F Aquila RH
Deauville - 14 IntérimOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 12 € / heure
- 🕑 27 jours
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Envie de rejoindre l'équipe d'AQUILA RH ?
Découvrez ce qui vous attend lors de votre prochaine mission :
Vos missions
- Accueillir et orienter les visiteurs, clients et partenaires avec professionnalisme et convivialité.
- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants.
- Assurer la gestion des réservations et la planification des rendez-vous.
- Veiller à la bonne organisation et à la propreté de la réception.
- Traiter les demandes administratives (gestion du courrier, emails, etc.).
- Assurer le suivi des dossiers clients et des documents administratifs.
Pré-requis
Ce qui vous attend en travaillant avec nous :
- Une équipe de proximité, dynamique et bienveillante
- Un interlocuteur privilégié tout au long de vos missions
- Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE)
- Notre programme Mybonus : avance de vos IFM et ICP, tout en bénéficiant d'une épargne à 5% sur l'année 2025
- Acompte deux fois par semaine si besoin
- Des événements à célébrer ensemble à l'agence tout au long de l'année dans la joie et la bonne humeur, avec de nombreux petits cadeaux
Profil recherché
Expérience en hôtellerie souhaitée
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 12 € par heure
L'entreprise
L'agence de recrutement et d'intérim Aquila RH Pont-l'Evêque, spécialisée dans les secteurs de l'industrie, du transport, du BTP et de l'hôtellerie-restauration, recherche un/une réceptionniste (H/F) pour l'un de ses clients.
En tant qu'acteur local dans le domaine du recrutement, nous mettons un point d'honneur à bien connaître nos intérimaires et nos clients, afin de leur proposer la mission et le profil les mieux adaptés à leurs besoins.
Nos engagements se fondent sur trois valeurs primordiales : une écoute attentive, le respect des attentes de chaque partie prenante, et une transparence constante tout au long du processus de recrutement.
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