Développeur Logiciel H/F Lavance
Le Rheu - 35 CDISuper recruteur
- 28 000 - 32 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
En tant que Développeur(se) Logiciel, vous participerez à la conception et au développement de solutions logicielles innovantes. Vous travaillerez avec nos équipes internes et nos partenaires pour faire avancer l'innovation et améliorer continuellement nos produits et services.
Vos missions incluent :
Développement logiciel :
- Participer aux réunions pour l'établissement des besoins.
- Participer à la rédaction des cahiers des charges et spécifications.
- Assurer le développement logiciel, en suivant les cahiers des charges et spécifications.
- Effectuer le suivi régulier de l'activité de développement.
- Développer des tests automatisés.
- Participer aux mises en production des nouvelles versions d'application.
Assurer la maintenance logicielle des principaux outils :
- Assurer les évolutions des logiciels en place
- Corriger les anomalies
- Réaliser les montés de versions
Assurer le support utilisateur :
- Assurer le support sur les logiciels en place (développés en interne)
- Aider sur l'utilisation des outils mis à disposition des utilisateurs (impacté sur les logiciels développés en interne)
- Participer à la rédaction de procédures et guides d'utilisation (logiciels développés)
Base de données :
- SQL (SQL Server)
- Créer de nouvelles tables pour les nouveaux développements
- noSQL (mongoDB)
- Gérer des collections existantes
- Créer de nouvelles collections selon les besoin
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Postulez en ligne sur Hellowork ou sur notre site Groupe LAVANCE
-
Nous accusons réception de votre CV
-
Étude de votre profil et premier contact pour un échange téléphonique
-
Test d’évaluation des compétences (métiers techniques)
-
Entretien avec le recruteur et/ou votre futur manager
-
Notre décision, positive ou négative, vous est communiquée par téléphone ou par mail
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Votre profil : Formation supérieure en informatique ou développement logiciel (Bac +3/5)
- Compétences en gestion de bases de données (SQL, NoSQL)
- Capacité à concevoir, développer et tester des applications logicielles tout en respectant les spécifications techniques
- Bonne compréhension des architectures logicielles et des infrastructures réseaux.
- Connaissance des outils d'Intégration et de Développement Continue CI/CD (Fastlane, autres...)
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques complexes.
- Organisé(e), rigoureux(se), avec un excellent sens de l'autonomie et de la gestion du temps
- Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires
- Aisance relationnelle et capacité à communiquer des solutions techniques à des non-experts
- Veille technologique régulière pour rester à jour avec les nouvelles tendances et technologies
- Force de proposition et d'argumentation.
Nos plus qui vous feront succomber à coup sûr :
Une entreprise à taille humaine et inclusiveUne entreprise dotée d'une réelle identité et de valeurs fortesUne équipe managériale attentive et à l'écouteUne ambiance de travail agréable et dynamiqueDes événements d'entrepriseUne mutuelle attractive, cotisation unique pour toute la familleDes titres restaurantsUn CSE
Raisons de nous rejoindre
-
Cadre de travail agréable
-
Parcours d'intégration et formation personnalisée
-
Mutuelle attractive unique pour toute la famille
-
Carte tickets restaurants
-
Accord Intéressement
-
Évolution professionnelle
Bienvenue chez Lavance
Depuis plus de 40 ans, le Groupe Lavance s'impose comme un acteur incontournable du secteur du lavage de véhicules en France.
Avec près de 300 collaborateurs à nos côtés, Lavance est avant tout une entreprise à taille humaine, qui compte sur les responsabilités de chacun. Nous avons à coeur de fournir des solutions innovantes et de qualité à nos clients, tout en cultivant une relation de proximité et de confiance.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
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