Commercial Grands Comptes IT et Télécom H/F ELAN
Le Coteau - 42 CDI- 36 000 - 60 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Rejoignez ELAN, une PME familiale à taille humaine, où l'on mise sur l'innovation, la convivialité et la performance collective.
Notre mission : accompagner nos clients dans leur transformation digitale en leur proposant des solutions sur mesure en dématérialisation, impression, téléphonie, outils collaboratifs et IT.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste clé : Vous bénéficiez de rendez-vous qualifiés par nos Chargés de Prospection. À vous de jouer pour vendre et accompagner.
Un terrain de jeu stimulant : Vous développez un portefeuille clients et partez à la conquête de nouveaux marchés.
Un accompagnement technique : Nos Chefs de Projet sont là pour vous épauler sur les projets complexes.
Une rémunération attractive : Fixe + variable déplafonné.
Vos missions
Secteur géographique : Loire et Rhône Nord
Développement commercial :
Prospection grands comptes (privé et public)
Détection de besoins, qualification des enjeux, proposition de solutions IT & Télécom
Suivi des opportunités via notre CRM
Négociation, closing, gestion de vente en mode projet
Conseil & expertise :
Présentation des offres télécom et IT
Vulgarisation des problématiques techniques
Collaboration avec les équipes internes pour construire des réponses cohérentes
Pilotage & coordination :
Rédaction de devis, structuration des offres, suivi des déploiements
Collaboration étroite avec les équipes sédentaires, techniques et projets
Reporting sur l'activité et les résultats
Veille & innovation :
Suivi des évolutions technologiques
Contribution à l'évolution de nos offres
Ce que vous trouverez chez nous
Une ambiance au top : Convivialité, transparence, cadre de travail agréable, locaux lumineux entourés de verdure
Un quotidien dynamique : Cuisine équipée, terrasse, terrain de pétanque, baby-foot.
Un collectif soudé : Teambuildings et événements d'entreprise
Des avantages concrets : CE externalisé (réductions loisirs, culture, voyages), prime de partage de la valeur
Un vrai plan d'évolution : Formations continues, mobilité interne
Un management participatif : Vous avez la parole, et elle compte
Un onboarding structuré : Intégration sur-mesure, formation complète aux offres et méthodes
Le process de recrutement
Préqualification téléphonique : alignement attentes / proposition
Entretien RH : parcours, soft skills, motivations
Entretien manager : aspects techniques, tests éventuels
Présentation du système de rémunération
Entretien final : validation globale et promesse d'embauche
Vous êtes accompagné à chaque étape avec transparence et réactivité.
Le profil que nous recherchons
3 ans d'expérience minimum en tant que commercial grands comptes IT et/ou téléphonie
Bonne maîtrise des environnements techniques (Microsoft 365, GED, IP, réseaux.)
À l'aise avec les cycles de vente complexes et les interlocuteurs de haut niveau
Esprit chasseur, résilient, orienté résultats
Capacité à nouer une relation durable avec les clients
Curiosité, adaptabilité, esprit d'équipe
Les infos pratiques
CDI - Poste itinérant basé au Coteau (42)
Télétravail partiel possible
Rémunération annuelle brute de 60 000 € pour une atteinte à 100 % des objectifs, dont 36 000 € de fixe.
Véhicule + carte essence, PC et smartphone
Mutuelle prise en charge à 50 %
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez en quelques clics.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Réparation d'ordinateurs et d'équipements périphériques
- Le Coteau - 42
- CDI
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