Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F Efficience santé au travail
Paris - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 🕑 1 an
- Bac
- Santé • Social • Association
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Sous la supervision de votre tuteur, au sein de notre service Ressources Humaines, vous serez intégré(e) à l'équipe Paie et Administration du Personnel et participerez aux missions suivantes :
- Saisie des éléments variables dans l'outil de paie ;
- Déclaration et suivi des indemnités journalières de Sécurité Sociale ;
- Suivi de l'absence ;
- Réalisation de diverses tâches liées à l'embauche et au départ des collaborateurs ;
- Suivi des tableaux de bord.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
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Si Cv séléctionné,entretien téléphonique 10/15 minutes afin de valider l'adéquation profil
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Entretien physique ou visio avec la RH et l'expert métier
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Visite et rencontre de l'équipe sur le lieu de travail
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Formation en cours de niveau Bac +2 à Bac +5 dans les domaines des Ressources Humaines, Paie ou Gestion.
Une première expérience (stage ou alternance) dans la gestion administrative ou RH est un atout.
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et idéalement d'un logiciel de paie (Nibelis).
Qualités personnelles : rigueur, discrétion, organisation, bonnes capacités relationnelles, sens de la confidentialité, réactif (ve).
Votre profil correspond à la description du poste. Nous sommes impatients de recevoir votre candidature.
Raisons de nous rejoindre
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23 jours RTT par an (dont 6,5 jours monétisés en fin d'année)
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Prime de participation aux bénéfices et d’intéressement
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Carte TR 11€ (prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur)
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Primes exceptionnelles (primes de partage de valeurs, cooptation...)
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Equilibre vie pro-vie perso grâce au télétravail (2 jours)
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Plan d'Epargne Entreprise (PEE) et Plan d'Épargne Retraite Collectif
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Onbording et parcours d'intégration sur mesure
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Des évènements organisés tout au long de l'année !
Bienvenue chez Efficience santé au travail
Spécialisée dans le domaine de la médecine au travail, Efficience accompagne chaque jour de nombreuses entreprises dans la protection de la santé et de la sécurité de leurs salariés.
Véritable partenaire-conseil de nos entreprises adhérentes, notre association intervient dans la prévention des risques professionnels, l'amélioration des conditions de travail et le maintien dans l'emploi.
Faire partie de notre organisation c'est partager des valeurs communes où chaque salarié peut s'appuyer sur des équipes pluridisciplinaires de proximité qui ont à coeur de travailler ensemble.
Notre ADN : Travail d'équipe ; Engagement ; Exemplarité ; Proximité
Partage une aventure qui a du sens !
Tu souhaites renforcer ton expérience professionnelle dans un domaine qui donne du sens à tes missions avec des équipes accueillantes et bienveillantes ?
Alors rejoins-nous !
Intégrer Efficience c'est découvrir et apprendre ton futur métier avec des tuteurs expérimentés qui seront présents à tes côtés, à chaque étape de ton parcours et tout au long de l'année.
Infos complémentaires
- 13ème mois ;
- Carte tickets restaurants (11€ par jour) ;
- Mutuelle d'entreprise ;
- Participation au transport à hauteur de 50% ;
- Rémunération selon les dispositions légales et le niveau de formation.
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre d'alternance
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (le salaire en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat).
Estimation basse
486,49 € / mois
Estimation haute
1 801,80 € / mois
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