Alternant Chargé de Projets RH H/F Groupe Brangeon
Mauges-sur-Loire - 49 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 🕑 24 mois
- Bac +3, Bac +4
- Transport • Logistique
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et souhaitez évoluer au coeur de projets innovants ? Rejoignez une entreprise en pleine transformation et développez vos compétences aux côtés d'experts du secteur !
Qui sommes-nous ?
Un acteur majeur du transport, de la logistique, de la collecte et du recyclage, engagé dans une démarche RSE, d'innovation et de développement durable.
Votre mission : façonnez l'avenir des RH !
En tant que Chargé(e) de Projets RH, vous jouerez un rôle clé dans le développement et l'amélioration des outils et processus RH de notre entreprise. Vous interviendrez sur des projets stratégiques et innovants, tels que :
- Digitalisation RH : Participation à l'évolution du Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH) et de la gestion des temps et activités (GTA).
- Optimisation des données RH : Analyse et fiabilisation des données en lien avec la paie et la Business Intelligence RH.
- Innovation & amélioration continue : Proposition d'améliorations pour optimiser les pratiques et renforcer l'efficacité RH.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de votre candidature : une offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
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Réception de votre dossier : notre équipe étudie votre candidature !
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La pré-selection : votre profil a retenu notre attention, nous allons vous recontacter
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Les entretiens de recrutement : rencontrons-nous pour en savoir plus sur vous.
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La réponse à votre candidature : nous revenons vers vous rapidement !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Ce que nous recherchons :
Formation : Bac +4 à Bac +5 en Ressources Humaines.
Compétences : Organisation, rigueur, esprit d'analyse et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Qualités : Autonomie, proactivité, excellent relationnel, discrétion et esprit d'équipe.
Outils : Maîtrise du Pack Office et appétence pour les outils digitaux RH (SIRH, GTA, BI).
Pourquoi nous rejoindre ?
? Un rôle clé : participez à des projets RH à fort impact.
Un cadre stimulant : intégrez une équipe dynamique et bienveillante.
Un tremplin pour votre carrière : montez en compétences grâce à un accompagnement sur-mesure.
Contrat : Alternance (Master 1 & 2)
Durée : 2 ans - Début en juin ou septembre (dès que possible)
? Horaires : 9h - 17h (35h/semaine)
Rémunération : Selon barème légal
Raisons de nous rejoindre
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Bonne mutuelle, paiement des heures supplémentaires.
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Intéressement ou participation.
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PERCO, CET, prise en charge à hauteur de 50% des transports.
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Mutuelle, prévoyance, prime d'ancienneté.
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Café offert, activités sportives, salle commune aménagée pour déjeuner
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Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité.
Bienvenue chez Groupe Brangeon
Travailler chez Brangeon, c'est évoluer dans une entreprise familiale, innovante et dynamique depuis plus de 100 ans. Rejoignez les 1600 salariés de l'entreprise et prenez part à nos activités de transport et logistique, de collecte, recyclage et valorisation.
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre d'alternance
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (le salaire en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat).
Estimation basse
477,07 € / mois
Estimation haute
1 766,92 € / mois
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- Mauges-sur-Loire - 49
- Alternance
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