Alternance - RH H/F CENTURY 21
Aubervilliers - 93 Alternance Temps partielSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 24 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Immobilier
Les missions du poste
Tu es à la recherche d'une alternance en Ressources Humaines, avec une spécialisation en recrutement ? Tu as envie de rejoindre un environnement dynamique et de monter en compétences sur l'acquisition de talents ? Cette opportunité est faite pour toi !
Qui sommes-nous ?
CENTURY 21 immo Conseil accompagne ses clients dans leurs projets de vie.
Notre mission : attirer, recruter et fidéliser les meilleurs talents pour soutenir la croissance de nos agences.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) RH motivé(e) et rigoureux(se) pour nous aider à renforcer notre stratégie de recrutement.
Tes missions :
Sous la responsabilité du directeur, tu interviendras sur l'ensemble du processus de recrutement :
Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les jobboards et les réseaux sociaux
Sourcing et chasse de candidats via LinkedIn, CVthèques, et autres outils
Préqualification téléphonique des candidats et planification des entretiens
Organisation de réunions d'information
Participation aux entretiens et suivi des candidatures
Développement de la marque employeur en proposant des idées innovantes pour attirer les talents
Suivi administratif des recrutements et gestion des reporting
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Première rencontre lors d'un réunion d'information en agence !
-
Entretien individuel avec le Manager ou Dirigeant en fonction des agences.
-
Retour et Décision finale en fonction des agences.
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
En formation Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines ou en école de commerce avec une spécialisation RH
A l'aise avec les outils digitaux et les réseaux sociaux
Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'analyse
Organisé(e), réactif(ve) et force de proposition
Ce que nous t'offrons :
Une expérience enrichissante avec des missions responsabilisantes
Un accompagnement et une montée en compétences sur le recrutement
Une équipe bienveillante et un cadre de travail stimulant
Prêt(e) à relever le challenge ? Envoie ton CV
On a hâte de te rencontrer !
Compétences : RH, RECRUTEMENT
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération déplafonnée pour les conseillers en immobilier
-
Convention Annuelle CENTURY 21
-
Un accompagnement et des formations de qualité
-
Un environnement de travail convivial et stimulant
-
Une culture d'entreprise basée sur la collaboration
Bienvenue chez CENTURY 21
Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement.
Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients.
Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ?
Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble !
Century 21 France possède sa propre école de formation, l'ACADEMIE 21.
Nous aurons le plaisir de vous accueillir au siège pour vous faire profiter de stages certifiés par l'Ecole Supérieure de Gestion vous donnant accès, au terme du parcours, au titre de Responsable Marketing et Commercial Niveau 6.
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