Femme de Chambre Polyvalente H/F Pôle Emploi
Caen - 14 CDI- 1 801,80 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
La Femme de Chambre Polyvalente a la responsabilité d'entretenir les appartements des résidences services ainsi que les parties communes.
La Femme de Chambre Polyvalente véhicule l'image de notre entreprise par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité.
La Femme de Chambre Polyvalente est chargée de nettoyer et de ranger les appartements des résidences après l'utilisation par le client, ainsi que de nettoyer les parties communes des étages.
La Femme de Chambre Polyvalente respecte scrupuleusement le planning donné par la réceptionniste lui indiquant les chambres qu'elle doit nettoyer et ranger, avec efficacité et rapidité.
La Femme de Chambre Polyvalente effectue :
- Le ménage de la chambre (dépoussiérer, aspirer, laver le sol ; nettoyer et désinfecter les sanitaires ; dégraisser et nettoyer la cuisine, vitrerie, nettoyer les éléments de literie).
- Changement des draps si nécessaire (draps sales lavés par blanchisserie) et du linge de toilette si nécessaire.
- Réapprovisionnement en linges
En relation étroite avec la réceptionniste, la Femme de Chambre polyvalente devra rendre compte des appartements réalisés quotidiennement et communiquera les informations de maintenance nécessaires.
Ses qualités principales :
- Sens du service et de la propreté,
- Efficacité et rapidité d'exécution,
- Discrétion et honnêteté.
Expérience similaire recommandée.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Désinfecter et décontaminer un équipement, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Assurer la discrétion et la confidentialité des clients, Contrôler l'état de propreté du linge, Doser des produits d'entretien, Entretenir les sanitaires, Evacuer et trier des déchets, des produits, Laver des vitres, Ranger du matériel, Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables, Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter les règles de sécurité au travail, Respecter les règles d'hygiène, S'exprimer avec politesse et courtoisie, Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements, Vérifier le fonctionnement des équipements de la chambre
Langues : Français exigé
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Caen - 14
- CDI
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