Apprenti - Généraliste RH H/F Air France

Détail du poste

Informations générales

Entité de rattachement
Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, le groupe Air France /KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial.
Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique.
Référence
2025-21937
Description du poste

Intitulé du poste

APPRENTI(E) - Généraliste RH - F/H

Métier

Ressources humaines - RH, Relations sociales

Catégorie socio-professionnelle

Apprenti

Présentation du contexte

Dans un contexte d'évolution majeure du transport aérien, la DRH Pilotes veille à l'adéquation entre les besoins de l'entreprise, les aspirations du personnel navigant et le respect des contraintes opérationnelles et réglementaires. Ainsi de nombreux défis sont à relever comme la gestion des entrées de nouveaux avions dans la flotte comme l'A350 ou l'A220, des avions plus performants et plus écologiques, mais aussi l'adaptation de notre activité sous toutes ces formes pour faire face à la crise sanitaire mondiale.

Les services de la DRH Pilotes s'assure du respect des accords Pilotes signés entre les organisations professionnelles et la direction des opérations aériennes.

Description de la mission

Rattaché(e) à la DRH Pilote, au sein du Service RH & Carrières/ RSE, sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage, votre principale mission consistera à :

· Participer aux activités du service en termes logistiques et administratifs : Embauches, gestion des courriers et avenants, suivi des départs, suivi des effectifs Pilotes, etc.

· Accompagner le changement dans un contexte de transformation digitale : mise en production de la récente digitalisation des contrats d'embauche.

· Analyser des cas d'usages et benchmark d'autres services afin de proposer des pistes d'améliorations et optimiser certaines procédures au sein du service RH/Carrières et RSE.

· Développer des indicateurs liés à l'activité du service.

Profil recherché

ü Vous êtes intéressé(e) par la gestion opérationnelle des RH dans une compagnie aérienne

ü Vous faites preuve de curiosité d'esprit et d'adaptabilité;

ü Autonome et sachant faire preuve de réactivité, vous savez anticiper et gérer les priorités;

ü Vous avez le sens du résultat et savez faire preuve de ténacité pour atteindre vos objectifs;

ü Vous faites preuve d'esprit de synthèse et vous disposez d'une grande aisance avec les outils informatiques et bureautiques,

ü Vous avez le sens du relationnel et vous savez travailler en équipe.

Merci de préciser dans votre CV ou lettre de motivation, le rythme de votre alternance, possible sur plusieurs années.

Conformément aux engagements pris par Air France dans son accord 2019-2023 en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap, nos contrats en alternance sont ouverts à tous.

Durée du contrat (mois) :

24

Type de contrat

Alternance et apprentissage

Date de prise de poste souhaitée

01/09/2025

Type d'horaires

Administratif

Profil candidat

Niveau d'études min. requis

Bac +2


Localisation du poste

France, Ile-de-France, Val d'Oise (95)

Site

45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX
Informations CCA

Titulaire du CCA

Non