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Key Account Manager H/F Boccard

Montauban-de-Bretagne - 35
CDD
Bac +5
Services aux Entreprises
Industrie Manufacturière
Exp. + 7 ans

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Les missions du poste

Rejoindre une entreprise où vos valeurs comptent !

- Entreprendre avec audace et ténacité : Chez Boccard, l'initiative est encouragée et valorisée. C'est un état d'esprit qui nous pousse à aller plus loin !
- S'engager avec passion : Chaque livraison au client est un moment unique que nous savourons. La satisfaction de nos clients est notre plus grande récompense !
- Grandir avec bienveillance : Chez Boccard, ça signifie s'enrichir des expériences des autres et partager ses connaissances. Nous croyons en l'autonomie, la confiance et l'expertise de chacun pour réussir ensemble.

Notre Business Unit Food & Ingrédients conçoit et réalise des installations « clé en main » pour ses clients industriels sur le marché Agroalimentaire, Ingrédients.

Dans le cadre de notre diversification vers de nouveaux marchés type ingrédients fonctionnels, nous recrutons actuellement un (e) :

Key Account Manager H/F

Basé (e) à Montauban-de-Bretagne (35)

Vos missions sont les suivantes :

- Développer une stratégie commerciale avec le portefeuille client désigné en accord avec la stratégie commerciale de l'entreprise.

- Participer à l'élaboration du plan marketing et du Business Plan de sa filière sur la partie commerciale.
- Identifier et élargir les opportunités auprès de nouveaux clients.
- Participer à la qualification des prospects.
- Conquérir de nouveaux marchés et ouvrir de nouvelles perspectives de business auprès des prospects.
- Fidéliser et développer son portefeuille de clients existants.
- Piloter la négociation des offres.
- Piloter et mettre à jour la CRM.
- Proposer de nouvelles offres à construire à partir des besoins identifiés.

Le poste est rattaché au Global Sales Leader.

Votre profil :

Qualifications

Quelles sont les compétences recherchées ?

Hard Skills :

Issu(e) d'une formation Master 2 dans une Grande Ecole de Commerce, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le domaine des ingrédients alimentaires (équipementiers ou industriels).

Un niveau d'anglais courant est exigé.

Soft Skills :

Fortes capacités à mener des négociations complexes avec des cycles long, capacité d'organisation.

Votre aisance commerciale, votre dynamisme, votre créativité et votre esprit d'équipe sont des atouts clés pour réussir à ce poste.

Processus de recrutement

La première étape c'est d'abord un échange téléphonique ou visio de 30 minutes environ avec l'un de nos recruteurs.

Chez BOCCARD, tous les talents comptent. Chaque candidature est donc attentivement lue. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

10 RTT/ an
10€/jour de Ticket Restaurant dont 60% pris en charge par l'employeur
Une mutuelle groupe financée à 70% par l'employeur
Engagement de pourvoir 30% de nos recrutements par la mobilité interne
Des avantages proposés par notre CSE (divertissement, chèque cadeau)
Jusqu'à 10 jours de télétravail/mois

Chez BOCCARD, tous les talents comptent. Chaque candidature est donc attentivement lue. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

1/ Echange téléphonique ou visio de 30 minutes avec l'un de nos recruteurs
2/ Rencontre en visio ou présentiel avec le.la futur.e Manager
3/ Rencontre additionnelle avec un.e interlocuteur.trice clé pour le futur poste
4/ Test technique éventuel (non systématique)
5/ Entretien final avec N+2 et/ou Responsable RH de la BU concernée