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KPMG emploi
KPMG recrutement

Auditeur Junior H/F KPMG

  • Marcq-en-Barœul - 59
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. - 1 an
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Les missions du poste

En collaboration avec l'ensemble de l'équipe et les associés du cabinet, votre mission, en tant qu'Auditeur Junior consiste à :

* Participer à des missions d'audit en appliquant notre méthodologie (participer au contrôle interne et aux inventaires physiques, réaliser les tests d'audit sur différents cycles, rédiger les rapports, effectuer le pointage d'annexes...)
* Participer à la vérification d'informations RSE au regard des exigences de reporting (Déclaration de performance extra-financière par exemple)
* Développer votre compréhension des enjeux stratégiques, financiers et opérationnels de nos clients dans des secteurs d'activités variés
* Entretenir une relation de proximité et de confiance avec nos clients
* Collaborer au sein d'équipes pluridisciplinaires, pédagogues et reconnues pour leur expertise
* Evoluer dans un environnement stimulant et exigeant grâce à un écosystème axé sur le digital, l'international et l'innovation

Ainsi vous contribuerez à la croissance du cabinet et à la transformation du métier, en étant acteur du contrôle des comptes et des informations financières/extra-financières de différentes structures.

* Futur diplômé d'un Bac +5/+6 (formation universitaire, DSCG, école de commerce ou d'ingénieur) avec une spécialité financière
* Vous possédez une première expérience au sein d'un cabinet d'audit ou d'expertise comptable à travers laquelle vous avez pu développer des compétences en comptabilité.
* Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l'organisation, votre rigueur et vos capacités d'analyse dans la conduite de vos dossiers.
* Votre curiosité d'esprit et votre envie de comprendre les enjeux et les métiers du Cabinet seront de véritables atouts pour évoluer sur le poste.

  • Mode d'organisation hybride (télétravail)
  • Titres restaurant / Restaurants d'entreprise
  • Semaine parentale
  • Mobilité douce et durable
  • Compte épargne temps (CET)
  • Jours de bénévolat offerts
  • Participation et Plan d'épargne entreprise (PEE)
  • Prime de cooptation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification lors d'un entretien téléphonique

  • Etape de test (personnalité, langue, technique ou cognitif)

  • Un ou plusieurs entretiens de motivation et de validation des acquis techniques

  • Décision définitive : quelle que soit l'issue, vous êtes informé(e)

  • Bienvenue chez KPMG

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La carte

36 Rue Eugène Jacquet

59700 Marcq-en-Barœul

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Publiée le 11/10/2025 - Réf : AUD01765_1744095039

Auditeur Junior H/F

KPMG
  • Marcq-en-Barœul - 59
  • CDI
Publiée le 11/10/2025 - Réf : AUD01765_1744095039

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