Alternance - Data Analyst H/F Crédit Agricole Assurances
Paris 15e - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Leader de l'assurance vie en France, nous travaillons au service de nos clients et de la société.
Vous rejoindrez plus précisément la Business Unit Epargne et Retraite Individuelle (ERI) dont la mission est de concevoir, fabriquer
et gérer des produits d'assurances qui répondent aux besoins de nos clients en Epargne, Retraite, Protection et Transmission.
Le Pilotage Commercial & Animation a à coeur d'utiliser les meilleurs pratiques du traitement de la données et de la visualisation, au service de notre Business Unit Epargne Retraite Individuelle et de nos banques partenaires, les Caisses Régionales du Crédit Agricole et LCL.
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
Dans le cadre de votre alternance, vous optimisez, industrialisez et communiquez sur les données Assurance-vie et Retraite pour le leader de l'assurance-vie en France, ainsi que pour les Caisses Régionales du Crédit Agricole, et LCL.
- Identifier, extraire, structurer les données assurance-vie et retraite du SI-Décisionnel de l'entreprise
- Produire des éléments de reporting et d'analyse statistiques récurrents aux équipes internes et à nos partenaires bancaires
- Réaliser des ciblages, des listing et des analyses spécifiques
- Proposer des nouveaux axes d'analyse, de nouveaux indicateurs pour faire évoluer nos productions
- Créer les liens d'échanges et de succès avec les équipes du Marketing, du Commercial, et de nos banques partenaires
- Participer aux travaux d'amélioration continue de la production de l'équipe, de la qualité et de la sécurisation des données.
Vous serez intégré et accompagné par l'équipe sur des sujets précis et évolutifs pour progresser techniquement et professionnellement dans notre environnement d'entreprise.
Vous ferez partie intégrante de nos sujets et projet innovant comme la bascule de notre SI-Décisionnel et notre patrimoine de production vers un Lakehouse (SQL, SAS, Python, Data iku, Big Query)
Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.
Vos avantages
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 Euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !
Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au coeur de nos activités.
Le process de recrutement
1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.
2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien téléphonique avec un gestionnaire RH (Siège)
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Un rendez-vous avec le manager du poste à pourvoir (Siège & unités de gestion de sinistre)
-
Un rendez-vous avec le gestionnaire RH (Siège)
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Un questionnaire de personnalité professionnelle (Siège)
Le profil recherché
Critères de candidature
:
Cadre / Non Cadre : Non cadre
Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation :
Vous avez eu un parcours avec une licence et/ou BUT mathématique et statistique.
Vous entrez en Master mathématiques et Statistique ou Ingénieur Mathématique-Informatique et recherchez une alternance de 2 à 3 ans.Une première expérience (stage) en entreprise dans l'environnement du traitement de la donnée avec le langage SQL sera un plus.
Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans
Soft skills :
Compétences comportementales recherchées :
- Avoir le sens du résultat
- Communiquer avec aisance à l'oral
- Interagir facilement avec les autres
- Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire
- Travailler en équipe
Outils informatiques :
Vous avez une appétence pour les langages et outils :
- SQL
- SAS
- Python
- Excel / VBA
- Data iku
- Power Bi
- QlikView
Raisons de nous rejoindre
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Matériel de qualité
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Aménagement des locaux
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Parking gratuit à proximité
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Bonne mutuelle
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Avantages bancaires
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Intéressement ou participation
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Flexibilité des horaires
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Télétravail selon entité
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RTT
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Organisation de conférence & workshops
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Espaces calmes
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Enquête d'engagement annuelle
-
Dispositif en faveur des salariés aidants
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Assistante sociale
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Actions de prévention santé
Bienvenue chez Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5800 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.
Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagés en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.
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