Emploi Assistant paie Loire-Atlantique

... gestion de la paie et idéalement en SIRH ; - Vous avez déjà paramétré un logiciel Paie ou RH...

… Votre mission Adecco Tertiaire de Trignac recherche un assistant paie chez un de ses clients. Vous serez…

… Adecco Tertiaire de Trignac recherche un assistant paie clients. Vous serez en…

... issu-e d'une formation en RH ou en paie, vous justifiez d'une première expérience dans l'administratif et, idéalement, vous avez une...

... Rédaction et classement des documents administratifs. - Etablissement et gestion des DUE, contrats de travail, visites médicales,...

… la transition vers un nouvel outil SIRH, nous recherchons un(e) assistant (e) Paie/RH pour renforcer temporairement nos équipe Paie.…

... de travail du salarié, - Traiter et retranscrire dans l'application informatique de gestion du personnel les différents événements de...

... RH H/F à NANTES. Vos missions seront les suivantes; - Etablir et suivre les...

... dans le domaine et êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale.

... - Suivi du personnel intérimaire sous la responsabilité du responsable d'agence (tenue à jour du registre personnel, suivi...

... et votre confidentialité, alors n'attendez plus pour postuler ! Si vous vous épanouissez dans le management, que vous considérez...

Titulaire d'un Bac +2 en Paie, RH ou Comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie en paie et administration du...

... à jour des éléments des salariés dans le SIRH (congés, maladie, gestion des temps d'activité, formations, ...) ...

Experience: 1 An(s) Qualification: Employé non qualifié ...

... RH ou administratif, vous justifiez d'une expérience dans la gestion des ressources humaines au sein de la fonction publique territoriale....

... Vous vous reconnaissez à travers cette description ? Alors n'hésitez plus ! Ce poste est fait pour vous...

... Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

... en droit social. - Vous faites preuve de discrétion et de dynamisme pour gérer les priorités du service RH.

... susciter la réflexion et guider l'action. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs...

... avéré sont inhérents au poste, et si vous appréciez de travailler en équipe, cela fera clairement la différence. ...