Weishaupt Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Année de fondation 1932
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Chiffre d'affaires 73 Millions d'euros
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Salariés 250 à 1000
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Politique de télétravail Occasionnel possible
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Ancienneté moyenne 10 ans
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Moyenne d'âge 43 ans
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Répartition H/F 60% - 40%
Présentation
Weishaupt, entreprise reconnue à l'international dans le domaine des brûleurs, chaudières, de l’énergie solaire, pompes à chaleur et de la gestion technique de bâtiments, est synonyme de fiabilité, de haute qualité et d'excellent service. Grâce à un réseau dense, nous soutenons nos clients !
“ Nous valorisons l'innovation, la fiabilité & l'excellence. Nos collaborateurs sont au coeur de notre succès. Nous recrutons des professionnels passionnés, curieux et désireux de grandir au sein d'une entreprise leader dans le domaine de l'énergie. Vous êtes motivé par des défis techniques? Rejoignez-nous ! ”Vos projets = Nos solutions
Que ce soit pour moderniser ou renouveler une installation de chauffage, nos équipes d'experts sont là pour aider le client à choisir la solution et les produits qui répondront le mieux au besoin du client.
La fiabilité avant tout
Le nom Weishaupt est synonyme de Fiabilité, de Qualité et de Service. En tant qu'entreprise familiale de taille moyenne, nous sommes suffisamment grand pour imposer notre technique de l'énergie dans le monde entier, tout en conservant notre capacité d'agir indépendamment, de manière responsable.
L'avenir énergétique
Faites-en partie! Le monde change, y compris dans le domaine de l'énergie. Chez Weishaupt, nous œuvrons tous les jours à gérer de manière responsable les Ressources Energétiques. Vous aussi vous pouvez y contribuer en nous rejoignant !
Raisons de nous rejoindre
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RTT
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Carte Restaurant Swile
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Avantages CSE (culture, loisir, chèques vacances, chèques cadeaux,...)
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Formation continue sur nos produits
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Voiture et carte essence pour les postes en itinérance
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Prime de transport pour les postes sédentaires
Raisons de nous rejoindre
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RTT
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Carte Restaurant Swile
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Avantages CSE (culture, loisir, chèques vacances, chèques cadeaux,...)
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Formation continue sur nos produits
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Voiture et carte essence pour les postes en itinérance
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Prime de transport pour les postes sédentaires
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Prime de fin d'année
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Prime d'ancienneté à partir de la 3ème année pour les non-cadres
Notre processus de recrutement
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Candidature, présélection téléphonique et QCM
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Entretien avec le service RH et un responsable transverse
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Rencontre avec votre futur manager
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Embauche, intégration et formation
18
offres d'emploi
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Directeur Régional Secteur Île de France H/F
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