Fayat Energies Services Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Année de fondation 1994
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Chiffre d'affaires 930 Millions d'euros
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Salariés 1000 à 5000
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Politique de télétravail Occasionnel possible
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Ancienneté moyenne 9 ans
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Moyenne d'âge 41 ans
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Répartition H/F 87% - 13%
Présentation
Fayat Énergie Services, experte dans les métiers de l’énergie & digital du Groupe Fayat, déploie des solutions sur mesure pour des villes et territoires plus sûrs et durables. Rejoignez-nous et Soyez Génér’acteur de la ville de demain !
“ Intégrer la division FAYAT ENERGIE SERVICES c’est adhérer à des valeurs fortes : l’autonomie, l’audace et l’engagement qui sont au cœur d’une culture d’entreprise partagée et portée par tous ! ”Nos secteurs :
Transformons la société pour un avenir durable ». Nos filiales se distinguent par leur expertise dans les domaines de l’énergie, la mobilité, l'industrie, le nucléaire et le digital. De la conception à l'exécution technique, nos 104 agences sont au service de nos clients.
Nos engagements :
L'inclusion et la diversité sont des valeurs fondamentales intégrées à notre identité et à notre culture d'entreprise. En témoigne notre politique RSE volontaire, mise en œuvre depuis de nombreuses années, qui vise à reconnaître et à valoriser les talents d’horizon diversifiés sur leurs compétences.
Vous former :
L’Ecole de Formation FAYAT ENERGIE SERVICES est une école hors murs qui propose des formations en alternance, techniques et métiers grâce à des partenaires reconnus pour leurs compétences et expertises (Neoma BS, Moortgat, Formapelec, ORSYS, Faculté des métiers, Mozaïk RH , etc)
Raisons de nous rejoindre
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13ème mois et prime de vacances CNET+ Prime variable individuelle
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Charte Télétravail (2 jours/semaine) + charte de déconnexion
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MOODWORK et VITALITY : Partenaires bien être au travail
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Mutuelle et Prévoyance
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Mobilité interne - Formations - Évolution de carrière
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Tickets restaurants - Cantine nouvelle génération FOODLE
Raisons de nous rejoindre
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13ème mois et prime de vacances CNET+ Prime variable individuelle
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Charte Télétravail (2 jours/semaine) + charte de déconnexion
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MOODWORK et VITALITY : Partenaires bien être au travail
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Mutuelle et Prévoyance
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Mobilité interne - Formations - Évolution de carrière
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Tickets restaurants - Cantine nouvelle génération FOODLE
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Plan de Mobilité Entreprise
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Comité d’entreprise
Notre processus de recrutement
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Réception et étude de votre profil basé sur vos compétences (softs skills et hard skills)
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Matching de votre profil : Vous êtes contacté par un contact RH pour en savoir +
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Rencontre avec un RRH et Manager en Entretien à distance & physique
196
offres d'emploi
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FAYAT ENERGIES SERVICES
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Contrôleur de Gestion en Alternance H/F
Ingénieur Projet en Alternance H/F
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Assistante de Direction H/F
Technicien Réseaux H/F
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Administrateur Réseaux Infogérance H/F
Poseur de Réseaux H/F
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