Sales Development Representative - Europe H/F Approach People Recruitment
- Paris - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 7 ans min.
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Détail du poste
Sales Development Representative - Europe H/F
Entreprise : Une société leader du secteur des technologies éducatives
Lieu : Paris
Principales missions
- Identifier et prospecter de nouvelles opportunités commerciales à l'échelle européenne pour les solutions SaaS de l'entreprise.
- Réaliser des actions d'outbound (appels, emails, social selling) afin de générer des leads qualifiés et de programmer des rendezvous de découverte pour les équipes commerciales senior.
- Enrichir et maintenir le CRM (ex. Salesforce) avec des informations précises sur les leads et les activités réalisées.
- Collaborer étroitement avec les équipes Marketing, Customer Success et Produit pour aligner les messages et améliorer la qualité des leads.
- Atteindre les objectifs mensuels et trimestriels de génération de leads et contribuer au remplissage du pipeline de vente.
- Suivre les tendances du marché, analyser la concurrence et rester informé des évolutions réglementaires dans le domaine du recrutement universitaire.
- Représenter l'entreprise lors d'événements, de webinaires et de salons afin de renforcer la notoriété de la marque.
- Fournir des rapports réguliers sur les indicateurs d'activité (taux d'ouverture, conversion, etc.) et les retours des prospects.
Qualifications essentielles
- Bac +3 ou équivalent en commerce, marketing, communication ou domaine similaire.
- Maîtrise du français et de l'anglais à l'oral comme à l'écrit ; la connaissance d'une langue européenne supplémentaire (allemand, espagnol, italien, etc.) constitue un atout majeur.
- Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles, avec la capacité de créer des messages d'approche percutants.
- Esprit analytique et aisance avec les données et les outils CRM.
- Autonomie, sens de l'initiative, forte orientation résultats et capacité à travailler en équipe.
- Résilience et persévérance dans un environnement dynamique et orienté objectifs.
Expérience souhaitée
- 2 à 4 ans d'expérience en développement commercial B2B, génération de leads ou vente interne, idéalement dans le SaaS ou les solutions HRtech.
- Historique de réalisation ou de dépassement d'objectifs de génération de leads.
- Maîtrise d'outils CRM (Salesforce, HubSpot...) et d'outils d'engagement commercial (Outreach, Salesloft, etc.).
- Connaissance du marché européen de l'enseignement supérieur ou du recrutement constitue un avantage.
- Expérience de prospection multilingue et multirégionale au sein de l'Europe.
Pourquoi rejoindre notre client ?
- Participer à une mission à fort impact social : aider des millions d'étudiants à passer de l'éducation à l'emploi.
- Intégrer une équipe multiculturelle et dynamique, avec un fort accent sur le développement professionnel.
- Accéder à des ressources de formation continue, à un programme de mentorat et à des possibilités de mobilité interne.
- Bénéficier d'un cadre de travail moderne au coeur de Paris, avec une flexibilité hybride entre présentiel et télétravail.
Publiée le 12/11/2026 - Réf : 25021