Serveur·euse - Chargé·e de Programmation H/F la Gougnotte
- Toulouse - 31
- CDD
- Télétravail partiel
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Détail du poste
Service - 18h/semaine
Installation et rangement du bar et de la terrasse ;
Nettoyage et maintenance des locaux et du matériel.
Préparation des boissons alcoolisées et non alcoolisées ;
Suivi de l'évolution de la carte des vins ;
Service au bar, débarrassage et vaisselle ;
Instaurer une bonne ambiance et un accueil bienveillant ;
Programmation- 2h/semaine (en présentiel ou en télétravail)
Gestion des formulaires de proposition d'événements ;
Diversification de la programmation : création de nouveaux événements réguliers ou ponctuels et démarchage de nouveaux artistes ;
Gestion du calendrier des événements ;
Gestion des relations avec les artistes : échanges par mail ou en présentiels pour identifier les besoins des personnes accueillies et communiquer les possibilités et limites du lieu, accueil pendant les événements et bilan post-événement ;
Gestion du budget alloué à l'événementiel ;
Garantir la diversité des profils dans les artistes accueillis : organisation d'événements qui promeuvent les valeurs du bar et mettent en avant les artistes les plus minorisé.e.s ;
Gestion des rémunérations des artistes et des demandes de subventions GIP café culture.
Communication - 1h/semaine (en présentiel ou en télétravail)
Création de visuels pour les réseaux sociaux ;
Faire vivre la page instagram du bar et ouverture d'un compte Mastodon ;
Création du visuel de la programmation mensuelles ;
Relais des événements du bar hebdomadaires.
Le profil recherché
Compétences: Réaliser la mise en place de la salle et de l'office,Préparer des boissons chaudes ou froides,Accueillir le client et l'installer,Effectuer le service des plats à table,Prendre une commande client,Communication sur les réseaux sociaux ,Programmation d'événements
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Débits de boissons
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Publiée le 10/11/2026 - Réf : 216FCGH
