DRH France H/F Korn Ferry (Fr)

Rattaché au DRH Groupe, vous prenez la responsabilité de la fonction RH pour les activités françaises, représentant plus de 1500 collaborateurs répartis sur plusieurs implantations, dont plusieurs sites industriels. En lien étroit avec les dirigeants et les responsables opérationnels, vous apportez votre expertise sur l'ensemble de leurs enjeux humains et veillez à la cohérence des politiques et pratiques RH sur le territoire. Dans une période de forte évolution de l'entreprise, vous jouez un rôle central dans l'accompagnement des changements d'organisation et le rapprochement des différentes entités. Vous êtes également garant d'un dialogue social de qualité et prenez directement part aux négociations et aux dossiers sociaux les plus structurants ou sensibles. À la tête d'une équipe couvrant les différents métiers de la fonction, vous veillez à son efficacité et à son développement, tout en faisant progresser les modes de fonctionnement, les processus et les outils RH. Vous vous assurez enfin de la bonne maîtrise des enjeux juridiques et sociaux et contribuez, par vos actions, à la performance durable de l'entreprise.

De formation supérieure, vous avez construit un parcours solide et varié dans les Ressources Humaines et avez déjà exercé une responsabilité de DRH sur un périmètre significatif. Votre expérience s'est notamment développée au sein d'organisations multisites, où vous avez acquis une pratique approfondie du dialogue social et de la négociation avec les partenaires sociaux. Vous avez été confronté à des périodes de changement important dans le cadre d'acquisitions, qu'il s'agisse de réorganisations, d'intégrations, d'harmonisation ou d'évolution des modes de fonctionnement. Vous avez démontré votre capacité à accompagner des transformations par la mise en oeuvre d'outils et de processus RH. Votre maîtrise du droit social, votre capacité à traiter des situations sensibles et votre aisance auprès de dirigeants constituent des atouts essentiels. Pragmatique et doté d'un bon sens politique, vous savez créer l'adhésion, faire avancer les sujets dans des environnements complexes et mobiliser vos équipes autour de priorités communes. La pratique courante de l'anglais est requise pour les échanges au sein du groupe.

Nous recrutons pour un groupe international de premier plan, acteur de référence dans son domaine dans le secteur des industries de pointe. Présent en France comme à l'international, il poursuit aujourd'hui une nouvelle étape de son développement et fait évoluer son organisation. Dans ce contexte, nous recherchons son :

DRH France (H/F)
Poste basé en région parisienne, avec des déplacements réguliers en France