Mitsubishi Electric France emploi
Mitsubishi Electric France recrutement

Analytics Engineer Microsoft Fabric H/F Mitsubishi Electric France

  • Rueil-Malmaison - 92
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 2 à 5 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Rejoignez l'aventure Data de Mitsubishi Electric France !


Au sein de notre division LES, nous accélérons la transformation de notre écosystème Data pour accompagner la performance commerciale et les décisions stratégiques. Dans ce contexte, nous recherchons notre futur(e) Analytics Engineer Microsoft Fabric pour construire et industrialiser une plateforme de données robuste, évolutive et innovante.

Vous souhaitez travailler sur des projets à fort impact, alliant Data Engineering, Analytics et innovation ? Vous aimez transformer des données complexes en actifs stratégiques pour le business ? Alors cette opportunité est faite pour vous !

Votre mission :


Rattaché(e) à la Direction Commerciale et en collaboration étroite avec les équipes Data et IT, vous participez activement à la conception et à l'industrialisation de notre environnement Data sous Microsoft Fabric.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

Construire et industrialiser les flux de données

  • Développer et maintenir des pipelines de données performants sur Microsoft Fabric.
  • Automatiser les traitements récurrents afin de réduire les tâches manuelles.
  • Intégrer et transformer les données issues de multiples sources métiers.
  • Optimiser la performance, la fiabilité et la maintenabilité des traitements.

Concevoir le socle décisionnel

  • Développer des modèles de données fiables, évolutifs et réutilisables.
  • Structurer les données pour répondre aux besoins d'analyse et de reporting Power BI.
  • Participer à l'évolution de l'architecture Data en lien avec les projets stratégiques de l'entreprise.

Garantir la qualité des données

  • Mettre en place des contrôles automatisés de qualité et des systèmes d'alerte.
  • Superviser les traitements et résoudre les incidents liés aux flux Data.
  • Déployer les bonnes pratiques DataOps : tests, versionnement et mise en production.

Collaborer et innover

  • Travailler en partenariat avec les équipes IT et Data.
  • Participer aux choix techniques et aux évolutions de la plateforme Microsoft Fabric.
  • Contribuer à la documentation, au partage des connaissances et à l'amélioration continue

Le profil recherché

  • Bac +5 (école d'ingénieur ou Master Informatique/Data/Systèmes d'information).
  • Minimum 3 ans d'expérience en Data Engineering ou Analytics Engineering.
  • Anglais professionnel.


Compétences techniques

  • Maîtrise avancée de SQL et Python.
  • Connaissance des architectures décisionnelles et de la modélisation en étoile.
  • Expérience des outils Microsoft Fabric, Azure (Data Factory, Synapse) ou Databricks.
  • Bonne maîtrise de Power BI.
  • Connaissance des pratiques DataOps (Git, tests, CI/CD, déploiement).


Qualités recherchées

  • Esprit analytique et sens de la résolution de problèmes.
    Goût pour l'innovation et l'amélioration continue.
  • Rigueur technique et sens de la documentation.
  • Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.
  • Autonomie, pragmatisme et orientation résultats.


Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un poste stratégique au coeur de la transformation Data d'un groupe international reconnu.
  • Des projets innovants autour de Microsoft Fabric, Power BI et de l'évolution de notre architecture Data.
  • Une forte proximité avec les équipes métiers pour donner un impact concret à vos réalisations.
  • Un environnement collaboratif favorisant l'autonomie, l'expertise et le développement des compétences.

Prêt(e) à construire avec nous les fondations Data de demain ? Postulez dès maintenant et participez à l'évolution de notre plateforme analytique !

Les principaux avantages si vous nous rejoignez !

  • Un accompagnement spécifique à nos méthodes de travail
  • Possibilités d'évolution et de carrière
  • Primes objectifs, participation et intéressement
  • Salaire sur 13e mois
  • 13 jours RTT
  • Accord de télétravail
  • Une carte ticket restaurant
  • Un CSE proposant de multiples avantages (Chèques vacances et rentrée scolaire..)

Mitsubishi Electric est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des femmes et hommes et au bien-être de ses salariés. Mitsubishi Electric s'engage à étudier à compétences et à chances égales, toutes les candidatures.

Les avantages

  • De réelles perspectives d'évolutions de carrière
  • Télétravail
  • RTT
  • 13ème mois, primes objectifs, participation et intéressement
  • PERECO et PEE
  • CSE (Chèques vacances, cadeaux, rentrée, ...)
  • Restaurant entreprise et/ou carte ticket Restaurant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et sélection des candidatures

  • Entretien téléphonique de pré-sélection

  • Entretien RH

  • Entretien(s) opérationnel / manager (selon le poste également avec la direction)

  • Validation du recrutement et proposition contractuelle

  • Onboarding et intégration

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2 Rue de l'Union

92500 Rueil-Malmaison

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Publiée le 09/11/2026 - Réf : 2026-470

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