Manager de Restaurant H/F James Bun - Smart

  • Saint-Pierre - 974
  • CDI
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

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  • Disponibilité pour travailler en coupures ou continu (soirs, week-ends et jours fériés)

Détail du poste

Envie de piloter un concept street-food dynamique, de coacher une équipe énergique et d'offrir le meilleur du street-food vietnamien à un rythme effréné ?
Pour soutenir notre croissance, James Bun recherche son/sa futur(e) Manager de Restaurant. Terrain, rapidité, rigueur et esprit d'équipe : prêt(e) à relever le défi ?

Vos missions au quotidien
Véritable chef de brigade au coeur du restaurant, vous êtes le pilier de la fluidité des services et du dynamisme du point de vente.

Management terrain & Cohesion d'équipe
- Coach d'équipe : Animer, motiver et embarquer les équipiers polyvalents (salle, cuisine, comptoir).
- Intégration & Formation : Former rapidement les nouveaux arrivants aux procédures de service et d'assemblage en restauration rapide.
- Climat & Organisation : Garantir une excellente ambiance de travail tout en gérant les plannings et l'optimisation des flux de travail.

Performance opérationnelle & Rush Management
- Gestion du "Coup de Feu" : Coordonner les flux (vente sur place, à emporter, livraisons/aggregateurs type Deliveroo/UberEats) avec réactivité et calme.
- Vitesse & Qualité : Réduire les temps d'attente au comptoir tout en garantissant un niveau d'exigence et de qualité irréprochable.
- Expérience Client : Traiter instantanément les réclamations et veiller à la propreté irréprochable de la salle et du comptoir.

Pilotage des Ratios & Gestion des Stocks
- Connaissance du Food Cost : Gérer les commandes, optimiser la rotation des stocks (FIFO) et lutter activement contre les pertes/gaspillages.
- Performance financière : Suivre les KPI clés au quotidien (CA, ticket moyen, masse salariale, temps de service) et piloter les clôtures de caisse.

Hygiène & Normes HACCP
- Tolérance zéro : Veiller au respect absolu des règles d'hygiène alimentaire et des normes HACCP adaptées aux cadences de la restauration rapide.
- Contrôles & Audits : Réaliser les procédures de suivi quotidien et préparer les audits qualité.

Le profil recherché
- Un(e) professionnel(le) dynamique, orienté(e) résultats et satisfaction client, à l'aise dans les environnements à fort volume.

- Expérience : 1 à 3 ans d'expérience réussie en management d'équipe dans la restauration rapide, le fast-casual ou la grande distribution.

- Compétences techniques : Maîtrise éprouvée des normes HACCP, de la gestion des stocks, des ratios clés (food cost, masse salariale) et des outils de caisse/planning.

- Affinité cuisine : Sensibilité pour la street-food asiatique et la culture culinaire vietnamienne (un vrai plus !).

Vos atouts clés :
- Leadership énergique : Capacité à booster une équipe dans un cadre structuré et bienveillant.
- Sang-froid & Réactivité : À l'aise face à la pression des pics d'activité.
- Rigueur & Sens du détail : Exigence sur la qualité de produit et la rapidité du service.
- Flexibilité : Disponibilité pour travailler en coupures ou continu (soirs, week-ends et jours fériés).

Pourquoi rejoindre l'aventure James Bun ?
- Autonomie & Responsabilités : Pilotez un concept moderne et gourmand avec une réelle latitude opérationnelle.
- Ambiance dynamique : Intégrez une équipe passionnée dans un cadre de travail stimulant.
- Perspectives d'évolution : Développez vos compétences au sein d'une enseigne en plein essor.

Pour postuler, complétez notre formulaire de candidature : https://jobaffinity.fr/apply/5rddcvlqtrkkbv65os

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Animer des réunions d'équipe,Assurer le suivi de la satisfaction clients,Organiser et contrôler un approvisionnement,Réaliser les ouvertures et fermetures du site,Recruter et intégrer les nouveaux arrivants

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Publiée le 06/11/2026 - Réf : 216DKTW

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