Responsable Antenne H/F 3F
- Annecy - 74
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Immobilier
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Des déplacements sont à prévoir.
Les missions du poste
En fort développement, Immobilière
Rhône-Alpes, recrute un Responsable d'Antenne H/F en CDI.
Sous la responsabilité de la Directrice des
Territoires, vous êtes responsable de la gestion d'un patrimoine de 2400 logements. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes:
- Manager une équipe de 18 collaborateurs (administratif et proximité), à qui vous donnez les moyens de réaliser les objectifs donnés et que vous saurez mobiliser dans un cadre de fort développement
- Garantir la mise en location du patrimoine, la réussite des actions de recouvrement, et valider les charges récupérables et les régularisations annuelles
- Veiller en permanence à l'état du patrimoine, ce dans le respect des enveloppes budgétaires allouées, à la qualité de l'entretien courant, participer activement à l'élaboration des budgets de travaux et être responsable de la gestion des sinistres
- Représenter le bailleur auprès de nos clients, prestataires et partenaires (associations, mairies...) concernant le quotidien du patrimoine et également dans le cadre d'opérations spécifiques.
* Télétravail
* 30 jours de congés payés
* Jours de repos / Forfait jour
* Mutuelle avantageuse
* Intéressement
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Carte restaurant (60% pris en charge)
* Avantages CSE
Le profil recherché
De formation supérieure (droit, économie, immobilier, urbanisme, ...), vous disposez d'une expérience confirmée sur des fonctions similaires, acquise dans le domaine du logement social. Vous êtes reconnu par votre approche managériale, votre exigence et votre rigueur dans l'exercice de vos missions. Vous êtes capable de mener de front plusieurs sujets transversaux avec efficacité. Votre aisance relationnelle et votre diplomatie vous permettent de vous adapter à différents interlocuteurs.
Des déplacements sont à prévoir.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre candidature a été présélectionnée ?
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Notre équipe de recrutement vous contactera pour un premier entretien téléphonique
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Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu.e par notre équipe RH
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Si l'entretien s’avère concluant, s’ensuivra un 2nd entretien avec les managers du service
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A la suite de ces échanges, vous pourrez être invité.e à passer des tests
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3F en images
Publiée le 06/11/2026 - Réf : req3251
