Ingénieur DevOps Sofia Antipolis H/F néosoft
- Nice - 06
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 5 à 6 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Nous recherchons pour intégrer notre Agence de Sophia-Antipolis un Ingénieur DevOps (H/F).
Au sein d'une équipe SRE, rejoignez un environnement technique exigeant dédié aux applications critiques en haute disponibilité. Vous y garantissez la fiabilité des plateformes, gérez la production, les incidents et le respect des SLA, tout en industrialisant les processus et outils.
🎯Vos missions :
- Maintenance & évolution de plateformes Kubernetes/Docker
- Gestion d'environnements DC privé & Cloud
- Sécurisation des plateformes (PKI, certificats, HSM)
- Pilotage de la disponibilité et des performances
- Support continu clients internes/externes (rotations 24/7)
- Validation des mises en prod via tests automatisés
💻Stack technique
- Infrastructure UNIX et script Bash.
- Architectures et principes des réseaux distribués.
- Processus de développement, test et déploiement logiciel (CI/CD).
- AWS.
- Git, Jenkins, Ansible, Saltstack.
- Docker/Kubernetes (certification CKA appréciée).
- PKI, cryptographie, certificats, HSM.
Sont un plus
- Grafana / ELK.
- Java.
- SQL.
- Architecture API.
- Pratique ITIL et normes de sécurité SI (ISO 27001)
Le profil recherché
Formation supérieure Bac +5 ou plus (ingénierie, informatique ou équivalent).
Au moins 5 ans d'expérience dans le déploiement et les opérations de production de solutions digitales.
Français et anglais courants.
Infos complémentaires
👉 Votre carrière chez Néosoft
Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au coeur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif.
Nos communautés vous donnent la possibilité d'apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres.
Nous veillons à ce que chacun bénéficie d'un accompagnement de proximité et d'un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié :
- 1 bilan d'intégration
- 1 entretien d'évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs
- 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation
👉 Vos avantages
Formations et développement de l'expertise :
- Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (participation à des Tech days, animation d'une conférence à l'interne ou à l'externe, rédaction d'articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement...)
- Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert
Bien-être au travail :
- Un accord de télétravail en vigueur depuis 2014
- Un partenariat sportif qui favorise le sport en entreprise
- Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, ...)
Et bien plus encore :
- Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l'arrivée du collaborateur
- En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat..
👉 Votre parcours candidat
- Un entretien RH
- Un entretien Commerce
- Un entretien Technique
Nous avons hâte de vous rencontrer !
néosoft en images
Publiée le 05/11/2026 - Réf : 4444105/30789886 IDSA/06N
