Médiateur·ice Social·e dans le Cadre du Dispositif Adulte Relais H/F les Petits Debrouillards Auvergne

  • Saint-Étienne - 42
  • CDD
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Travail en semaine, avec des possibilités de weekends et soirées

Détail du poste

Le médiateur social de proximité (dispositif adulte-relais), est un dispositif soutenu et encadré par l'État.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Être âgé(e) d'au moins 26 ans ;
- Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi, sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat ;
- Résider dans une zone urbaine sensible ou, à titre dérogatoire, dans un autre quartier prioritaire de la politique de la ville.
Les candidatures ne respectant pas ces conditions ne pourront être étudiées.

DURÉE DU CONTRAT
Il sera proposé un CDD/temps plein de droit privé d'une durée de 3 ans renouvelable une fois.

CONDITIONS D'EXERCICE
Les « Petits Débrouillards » constituent le premier réseau associatif de culture scientifique de France, dont l'action rayonne sur l'ensemble du territoire national. Les Petits Débrouillards sont reconnus d'intérêt général, agréés association nationale de jeunesse et d'éducation populaire, structure complémentaire de l'enseignement public et ainsi que labellisés entreprise solidaire.
https://lespetitsdebrouillards-aura.org/
Le médiateur ou la médiatrice scientifique est placé.e sous l'autorité hiérarchique du Conseil d'Administration de l'association. Il-elle travaille en lien étroit avec le chargé de développement de l'antenne de Saint Étienne.

LIEU DE RÉALISATION DE LA MISSION
La mission se déroule à Saint Étienne et concerne le quartier de Terrenoire.

DESCRIPTIF DU POSTE
Le médiateur ou la médiatrice scientifique interviendra sur le quartier Terrenoire, à Saint Étienne.
Ses activités seront pleinement intégrées dans la vie de l'Antenne.
Ses missions se déclinent comme suit :
- Créer du lien par une présence active sur l'espace public, promouvoir la citoyenneté, la laïcité et la construction de projets collectifs.
- Orienter, diffuser les informations utiles auprès des habitants,
- Développer et entretenir un réseau de partenaires (associations de quartiers, services municipaux, institutions, offices HLM, intervenants sociaux, éducateurs, professionnels techniques, universités, intervenants.),
- Organiser et participer à des évènements locaux (Fête de quartier, Cité Débrouillardes, journées locales ou nationales - repas des voisins, journée de la nature, Semaine de l'Environnement, etc.) dans le quartier de Terrenoire,
- Rédiger des bilans d'actions, des projets et des perspectives de développement, et rendre compte de ses actions.
Travail en semaine, avec des possibilités de weekends et soirées.

PROFIL RECHERCHE
- Capacité d'accueillir, écouter, orienter et exercer toute activité qui concourt au lien social
- Savoir informer et accompagner les personnes dans leurs démarches
- Grande qualité relationnelle, diplomatie, réserve, méthodes
- Capacité d'adaptation et de travail en équipe
- Maitrise de base des outils numériques, capacités rédactionnelles de base
- Expérience du milieu associatif
- Autonomie dans le travail

SUIVI/ ÉVALUATION/ ENCADREMENT
L'adulte-relais participe à des réunions d'équipe de l'association les petits Débrouillards.
Son activité est notamment pilotée dans le cadre de réunions hebdomadaires. La répartition de son temps de travail est précisée dans un calendrier prévisionnel construit avec elle/lui et précisant les temps et lieux de permanence, les temps « hors les murs » au contact direct des habitants et les temps de reporting.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, ...),Organiser une médiation sociale,Assurer une présence active de proximité,Promouvoir l'inclusion sociale

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Publiée le 04/11/2026 - Réf : 215YHRT

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