Responsable de Salle H/F France Travail

  • Paris - 75
  • CDI
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
Lire dans l'app

À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Détail du poste

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) Responsable de salle pour assurer le bon fonctionnement du service en salle et garantir la satisfaction de notre clientèle.

Véritable garant(e) de la qualité du service, vous encadrez l'équipe de salle, coordonnez les opérations quotidiennes et veillez au respect des standards de qualité et d'accueil de l'établissement.

Vos missions principales :

Organiser et superviser le service en salle.

Encadrer, animer et coordonner l'équipe de salle.

Répartir les tâches et établir les plannings de travail.

Accueillir les clients, assurer leur installation et veiller à leur satisfaction.

Veiller à la qualité de l'accueil et du service tout au long du repas.

Gérer les réservations et les demandes particulières de la clientèle.

Assurer la coordination entre la salle et la cuisine.

Gérer les éventuelles réclamations et apporter des solutions adaptées.

Contrôler la mise en place de la salle et veiller à la bonne tenue de l'établissement.

Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures internes.

Participer au service en fonction des besoins de l'activité.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Techniques du service en salle,Accueillir le client et l'installer,Assurer la formation des nouveaux collaborateurs,Assurer la liaison entre la cuisine et le service en salle,Coordonner les réservations et optimiser l'occupation de la salle,Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux,Gérer une situation conflictuelle,Parler une ou plusieurs langues étrangères

Langues: Anglais exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Publiée le 03/11/2026 - Réf : 215YXXC

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

DEL ARTE recrutement
Ivry-sur-Seine - 94
CDI
Voir l’offre
plus de 1 mois
Saclay - 91
CDI
2 225 € / mois
Voir l’offre
il y a 20 jours
Elior recrutement
Elior recrutement
Paris 8e - 75
CDI
28 025 € / an
Voir l’offre
il y a 23 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact