Agent de Distribution PL H/F Kalhyge 1
- Abrest - 03
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- Charger et décharger le linge (manutention)
Détail du poste
Si vous vous reconnaissez en KALHYGE, devenez notre futur(e) Agent de Distribution PL F/H.
Dans le cadre de notre activité, nous recrutons un(e) Agent de Distribution PL en CDD de remplacement pour assurer la livraison et la collecte du linge chez nos clients.
Sous la supervision du/de la Responsable Distribution, vos principales missions seront :
- Assurer la livraison et la collecte du linge auprès des clients selon une tournée définie
- Conduire un véhicule Poids Lourd (PL) dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation
- Charger et décharger le linge (manutention)
- Garantir la qualité de service et la relation client lors des livraisons
- Vérifier la conformité des livraisons et remonter les anomalies
- Veiller à l'entretien courant du véhicule confié
- Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité
Profil recherché :
Titulaire du permis C avec FIMO/FCO à jour, vous justifiez idéalement d'une première expérience en conduite PL.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le). Vous avez le sens du service client et un bon relationnel.
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer un groupe solide et reconnu
Travailler dans un environnement structuré et sécurisé
Prime sécurité routière
Indemnité panier journalière
Le profil recherché
Compétences: Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Respecter les réglementations locales en matière de distribution,Respecter les règles de sécurité routière,Utiliser des équipements de navigation pour optimiser les parcours (GPS, applications mobiles),Vérifier la conformité des livraisons
Permis: C - Poids lourd souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Blanchisserie-teinturerie de gros
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 03/11/2026 - Réf : 215YMNP