Architecte Solution Senior H/F APRIL
- Lyon 6e - 69
- CDI
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 5 ans min.
Les missions du poste
Chez APRIL, nous accélérons la transformation de nos systèmes d'information pour accompagner le développement de nos métiers, moderniser nos applications et intégrer les nouvelles opportunités offertes par le cloud, la data et l'intelligence artificielle.
Pour soutenir cette dynamique, nous créons un poste d'Architecte Solution Senior.
Votre mission : transformer les besoins métiers en solutions concrètes, robustes, sécurisées et évolutives, tout en garantissant leur cohérence avec la stratégie et les standards du Groupe.
Votre rôle
Positionné au coeur des projets stratégiques du Groupe, vous intervenez dès les phases de cadrage et accompagnez les initiatives jusqu'à leur mise en production.
Vous faites le lien entre les métiers, les équipes projets, les responsables d'applications et les architectes techniques et d'entreprise.
À ce titre, vous serez amené à :
- Challenger les besoins métier et contribuer à la formalisation des exigences fonctionnelles et non fonctionnelles ;
- Concevoir les architectures cibles des solutions ;
- Définir les trajectoires de transformation et les phases de mise en oeuvre ;
- Produire et défendre les dossiers d'architecture auprès des instances de gouvernance ;
- Accompagner les chefs de projet dans les arbitrages structurants ;
- Garantir la cohérence des choix réalisés avec les standards d'urbanisation, de sécurité et de gouvernance du Groupe ;
- Maintenir la documentation et les référentiels d'architecture de votre périmètre ;
- Participer activement à la communauté des architectes et aux réflexions sur les évolutions du SI.
Un terrain de jeu varié et transverse
Vous interviendrez sur un portefeuille de solutions Corporate couvrant notamment :
- les RH, la finance,
- les flux d'échanges, les référentiels de données Groupe et les applications de conformité réglementaire (LCB-FT)
- des solutions applicatives : SMS Mail / Briques de paiement / Gestion de stockage...
- les sujets de conformité et de gouvernance,
- les initiatives de modernisation et d'innovation.
Vous serez au contact d'une grande diversité d'interlocuteurs et contribuerez directement aux orientations technologiques de l'entreprise.
Votre environnement
Vous évoluerez dans un contexte moderne où les sujets suivants occupent une place importante :
- Architecture API et API First ;
- Microservices ;
- Architectures orientées événements ;
- RabbitMQ et mécanismes de messaging ;
- Cloud Azure ;
- Data et gouvernance des données ;
- IAM, SSO et sécurité des identités ;
- Connaissance des écosystèmes de développement Java et .NET
- Intelligence artificielle générative et LLM ;
- Urbanisation du SI et architecture d'entreprise.
Le profil recherché
Vous avez déjà conçu des solutions complexes dans des environnements exigeants et aimez faire le lien entre enjeux métier et choix techniques.
Vous disposez idéalement :
- d'une expérience significative en architecture solution, architecture applicative ou architecture de domaine ;
- d'une solide culture des architectures d'intégration et des API ;
- d'une bonne maîtrise des environnements cloud ;
- d'une capacité reconnue à influencer, convaincre et fédérer sans lien hiérarchique ;
- d'excellentes qualités de communication et de vulgarisation.
Vous êtes à l'aise pour discuter aussi bien avec un directeur métier qu'avec un architecte technique ou un responsable d'application.
Les certifications TOGAF, ArchiMate, SAFe ou Azure constituent un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste à fort impact sur les orientations du SI Groupe ;
- Une création de poste offrant une réelle capacité d'influence ;
- Des sujets mêlant architecture, cloud, data et IA ;
- Une forte exposition auprès des métiers et des décideurs ;
- Une équipe en construction dans laquelle vous contribuerez à définir les pratiques de demain ;
Vous aimez concevoir plutôt que subir les architectures ? Vous appréciez les environnements où il faut comprendre les enjeux métier autant que les contraintes techniques ? Échangeons.
Compétences : vision globale et appréhension de la complexité, sens de l'amélioration continue, veille technologique, conception de solutions bout en bout, identification et sélection des techniques du projet, assemblage des composants logiciels, orientation client, écoute bienveillante et soutenante, innovation/créativité, techniques d'architecture, relations IT/Métiers, définition des interfaces et évolutions à apporter aux composants logiciels, accompagnement du changement métiers
Les avantages
- Bénéficier d’un programme d’onboarding sur mesure
- Se former à chaque étape professionnelle avec l’Université APRIL
- Avoir de nombreuses opportunités de mobilité
- Mixer travail en présentiel et télétravail grâce à notre accord
- Pouvoir s’engager dans des projets RSE concrets
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier entretien avec nos chargés de recrutement pour échanger sur votre projet
-
Un second entretien opérationnel avec votre futur manager pour partager vos expériences
-
Votre candidature retenue et la proposition acceptée, nous préparons votre arrivée
-
Vous êtes accueillis par votre équipe et commencez un parcours d’intégration
-
APRIL en images
La carte
12 Rue Juliette Récamier
69006 Lyon
Publiée le 03/11/2026 - Réf : GOBLB384
