ISCOD recrutement

Alternance Gestionnaire de Paie - Feuquières H/F ISCOD

  • Feuquières - 60
  • Alternance
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Enseignement • Formation
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Détail du poste

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la fabrication, de la personnalisation et de la décoration de bouteilles en verre haut de gamme., un.e Gestionnaire de paie, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac +2, Bachelor/Bac +3 ou Mastère/Bac +5).

Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !


Missions :
- Administration du Personnel : Gestion complète des dossiers collaborateurs de l'arrivée à la sortie (contrats,avenants, intégration).
- Gestion de la Paie : Préparation et saisie des éléments variables, suivi du temps de travail et établissement dela paie mensuelle.
- Déclarations Veille : Réalisation des déclarations sociales, suivi auprès des organismes et veille réglementaire constante.
- Reporting Relation Collaborateurs : Production de documents post-paie et accompagnement quotidien descollaborateurs et managers.
- Projets Digitalisation : Contribution à l'évolution des outils paie/ADP avec le Chef de Projet SIRH etformalisation des procédures.
- Accueil et traitement des demandes de premier niveau des collaborateurs concernant leurs fiches de paie ou l'administration courante.



Profil :
Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :

- De premières connaissances en paie et gestion du personnel sont demandées (via votre cursus académique ou un premier stage/alternance).
- Rigueur, goût des chiffres, sens de la confidentialité, autonomie et aisance relationnelle.
- Le poste exige un usage quotidien des outils bureautiques et logiciel de paie/GTA. La connaissane de SAP serait un plus.
- Vous êtes éligible à une formation Bac +2 à Bac +5 (diplôme validé ou en cours de validation)


Poste basé à Feuquieres (60960)

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

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Publiée le 02/11/2026 - Réf : 55010

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