Responsable Ressources Humaines Bayeux 14 H/F Lactalis
- Bayeux - 14
- CDI
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 7 ans min.
Détail du poste
Votre futur poste
Vous souhaitez exercer un rôle à fort impact, au plus près du terrain, tout en étant reconnu(e) comme un véritable Business Partner ?Vous recherchez un poste complet, challengeant et stratégique ?
Rejoignez la Division LACTALIS NESTLÉ PRODUITS FRAIS, issue d'une jointventure entre deux leaders mondiaux, et contribuez au développement RH du site de production de Bayeux (14 - à proximité de Caen), où nos 300 collaborateurs passionnés créent chaque jour des produits reconnus à marque Bridélice, La Laitière et Viennois.
Rattaché au Directeur d'usine et membre du Comité de Direction, vous pilotez la fonction RH avec l'appui de 2 Gestionnaires RH et 1 Technicien RH, dans un environnement dynamique où le sens du collectif, la proximité terrain et la qualité du dialogue social sont essentiels.
A ce titre, vous intervenez sur l'ensemble des thématiques RH :
Accompagnement du CODIR et des managers : Conseillerla Direction et les managers sur l'organisation, la performance des équipes et la montée en compétences, et également soutenir les transformations opérationnelles et accompagner l'évolution des métiers.
- Animation du dialogue social: Entretenir un climat social constructif avec les IRP et les partenaires sociaux, contribuer activement à la qualité de vie au travail.
Développement RH et Gestion des talents : Construire et animer la stratégie recrutement du site, en garantissant une intégration réussie de chaque collaborateur, piloter le plan de développement des compétences avec votre équipe.
Pilotage administratif et conformité : Superviser l'administration du personnel (contrats, paie, effectifs...), entretenir des relations de travail avec les organismes extérieurs (Médecine du Travail, CPAM, DREETS, CARSAT...)
- Management de l'équipe RH : Manager, accompagner et faire progresser votre équipe RH dans un esprit de confiance et de coopération.
Ce poste est à pourvoir en CDI.
Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !
Pourquoi nous rejoindre ?
Ce rôle vous permettra de :
- Développervos compétences managériales et votre influence au sein d'un site industriel structurant.
- Intervenirsur des sujets variés, concrets et visibles, dans un environnement à taille humaine.
- Affirmer votre posture de Business Partner dans un environnement où la fonction RH est au coeur des décisions.
- Bénéficierd'un accompagnement personnalisé pour construire votre évolution au sein du Groupe, où la promotion interne est une réalité.
- Profiterd'un package attractif : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, participation + intéressement + abondement, mutuelle, avantages CSE.
Venez évoluer au sein d'équipes passionnées!
Vos atouts
De formation Bac +5 en Ressources Humaines, vous avez une expérience d'au moins 7 ans en tant que Généraliste RH, idéalement acquise en milieu industriel.
Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles, d'unleadership reconnu et d'une capacité à conduire le changement et à créer du lien.
Vous appréciez le terrain, le pragmatisme et avez une réelle appétence pour le travail en équipe et le management.
Ce poste est plus qu'un rôle RH : c'est une opportunité d'avoir un impact réel sur les équipes, les organisations et les projets d'un site industriel en mouvement.
Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » !
Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique!
Les avantages
- Management de proximité et bienveillant
- Travailler auprès d'équipes expertes
- Passionnées et engagées
- Promotion interne
- Entreprise apprenante
- Rémunération attractive et qui récompense l'engagement
- Environnement de travail stimulant
- 13ème mois
- Bonne mutuelle
- Paiement des heures supplémentaires
- Intéressement ou participation
- Flexibilité des horaires
- RTT
- Télétravail
- Nombreuses initiatives en matière de QVT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Rencontre avec le RRH de l’entité ainsi que votre futur Manager
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Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail
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Second RDV peut être organisé, en présence de votre manager N+2 ou fonctionnel
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Réponse généralement donnée sous 10 jours
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Votre interlocuteur RH organisera votre prise de poste
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En cas de retour négatif, sachez que nous restons toujours à votre disposition
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Lactalis en images
La carte
1 Rue Jean Mermoz
14400 Saint-Martin-des-Entrées
Publiée le 31/10/2026 - Réf : e066a2109d37bdb679adb385d9105b77