Business Developer Télécom Infrastructures & Services Btob H/F Rhon'telecom

  • Saint-Priest - 69
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Fondée en 2012, Rhôn'Telecom est spécialisée dans les télécommunications, les infrastructures numériques, l'ingénierie et les services managés.
Pour accélérer sa diversification, conquérir de nouveaux clients et ouvrir de nouveaux marchés, Rhôn'Telecom recrute plusieurs Business Developer Grands Comptes H/F à Saint Priest.
Rattaché à un Directeur de Business Unit, vous prenez en charge le développement commercial de votre périmètre en pilotant l'ensemble du cycle de vente : ciblage, prospection, qualification, construction des offres, négociation, contractualisation et développement des comptes.
Ce poste est principalement orienté vers la conquête de nouveaux clients et la création d'un portefeuille rentable et durable auprès de Grands Comptes et d'ETI.
Vous intervenez sur des offres à forte valeur ajoutée dans les domaines des télécommunications, des infrastructures numériques, des services managés, de l'ingénierie et des datacenters.

MISSIONS PRINCIPALES :

**Prospection et développement commercial:

-Définir et mettre en oeuvre le plan d'action commercial.
-Identifier les marchés, entreprises et comptes prioritaires.
-Prospecter de nouveaux grands comptes et ETI.
-Développer un réseau de décideurs, prescripteurs et partenaires.
-Obtenir des rendez-vous qualifiés et détecter de nouvelles opportunités.
-Piloter les prospects, opportunités et prévisions dans le CRM.

**Qualification des opportunités:

-Comprendre les enjeux métiers, techniques, organisationnels et économiques des prospects.
-Qualifier les besoins, budgets, calendriers et circuits de décision.
-Identifier les décideurs, acheteurs, prescripteurs et utilisateurs impliqués.
-Évaluer le potentiel commercial, la faisabilité et les risques de chaque affaire.

**Construction des offres:

-Définir la stratégie de réponse avec les équipes opérationnelles, techniques, recrutement et avant-vente.
-Construire les propositions commerciales et financières.
-Définir le modèle économique en intégrant chiffre d'affaires, coûts, marge et risques.
-Piloter les consultations, appels d'offres et soutenances commerciales.

**Négociation et contractualisation:

-Présenter et défendre les propositions auprès des décideurs.
-Négocier les conditions commerciales et financières.
-Contribuer à la sécurisation des engagements contractuels avec les fonctions juridiques, financières et opérationnelles.
-Obtenir la signature et organiser le transfert vers les équipes de delivery.

**Développement des comptes:

-Accompagner le lancement des prestations.
-Maintenir une relation régulière avec les interlocuteurs clés.
-Suivre la satisfaction client et traiter les points d'amélioration.
-Identifier les possibilités de foisonnement et de ventes complémentaires.
-Développer durablement le chiffre d'affaires et la marge.

**Pilotage de l'activité:

-Mettre à jour le CRM et fiabiliser les prévisions commerciales.
-Piloter le pipe et les plans de comptes.
-Produire un reporting régulier auprès du Directeur de Business Unit.
-Suivre l'activité, la transformation, le chiffre d'affaires et la marge.
-Partager les retours marché et contribuer à l'amélioration des offres.

PROFIL RECHERCHE:

-Vous disposez d'une formation supérieure Bac +3 à Bac +5 en commerce, vente, ingénierie, télécommunications, management ou équivalent
-Vous disposez d'au moins cinq années d'expérience en développement commercial BtoB, avec une expérience démontrée dans la conquête de nouveaux comptes et la vente de prestations de services complexes
-Vous avez évolué au sein d'une ESN, d'une société d'ingénierie, d'un cabinet de conseil, d'un opérateur télécom ou d'un acteur -des infrastructures numériques
-Vous êtes reconnu pour votre capacité à identifier, qualifier et transformer des opportunités complexes en contrats signés
-Vous maîtrisez les techniques de prospection, de négociation et de développement Grands Comptes

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Techniques de négociation avancées,Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.

Publiée le 30/10/2026 - Réf : 215WCLT

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