Technicien Itinérant Engins Agricoles et TP H/F Manuland
- Péronne - 80
- CDI
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, rejoignez notre établissement situé à Péronne (80) en qualité de Technicien itinérant / Technicienne itinérante engins agricoles et TP en CDI.
Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous avez l'opportunité d'occuper un poste polyvalent alliant à la fois la technicité lors de la maintenance de nos machines et l'opportunité d'occuper un poste itinérant. Vous intervenez directement chez nos clients, sur des exploitations agricoles, des chantiers ou des sites industriels. À bord de votre véhicule de service, vous intervenez directement chez nos clients pour diagnostiquer les pannes, identifier l'origine des dysfonctionnements et apporter les solutions techniques adaptées aux engins agricoles et de travaux publics. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
- Diagnostiquer les pannes, rechercher l'origine des dysfonctionnements et mettre en oeuvre les solutions adaptées sur les matériels JCB, dans le respect des préconisations du constructeur et des règles de sécurité ;
- Faire la différence par la qualité de vos interventions et de vos conseils, pour que vos clients vous redemandent ;
- Repérer, à partir de l'état des lieux des machines, les besoins en pièces et services complémentaires, et les proposer à vos clients.
Les + MANULAND ?
- Une entreprise à taille humaine où chacun compte, et 85 % de nos collaborateurs fiers de dire qu'ils y travaillent ! ;
- Une marque mondiale, JCB, et un parc qui ne vous laissera pas le temps de vous ennuyer : chariots télescopiques, chariots industriels, chargeuses, Fastrac, groupes électrogènes... ;
- Des équipements récents et performants, et des formations régulières pour devenir un(e) vrai(e) spécialiste ;
- Un parcours d'intégration complet : on prend le temps de vous accompagner pour réussir votre prise de poste ;
- Des opportunités d'évolution et de mobilité interne au sein de Manuland ou du Groupe Dubreuil ;
- Un esprit d'équipe fort, dans la bonne humeur, avec des temps conviviaux tout au long de l'année et une journée annuelle « Hors les murs » qui réunit toutes nos agences !
Le profil recherché
- Aimez être autonome sur le terrain tout en sachant qu'une équipe soudée est là pour vous épauler ;
- Avez une première expérience en entretien de matériels : engins de manutention, TP, agricoles, poids lourds... ;
- Êtes passionné(e) de mécanique, aimez le contact client et voulez grandir avec une entreprise en plein développement.
Ce que nous vous offrons :
- Un CDI à temps plein, heures supplémentaires majorées ;
- Des horaires stables, du lundi au vendredi (8 h 00 - 12 h 00 / 13 h 30 - 17 h 00) : vos soirées et vos week-ends sont à vous ;
- Une rémunération fixe sur 12 mois complétée d'une prime d'objectifs et de la participation ;
- Une mutuelle familiale prise en charge à 100 % par l'employeur (mutuelle de base) et un régime de prévoyance, pour protéger vos proches sans rien débourser ;
- Un véhicule de service ;
- Vos repas remboursés lors de vos déplacements professionnels ;
- Les avantages Groupe Dubreuil (offres privilèges).
Et maintenant ?
Cliquez sur « Je postule ». Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Pas de CV parfait exigé : votre motivation compte autant que votre parcours. Si votre candidature est retenue, le processus est simple et rapide :
- Un premier échange téléphonique avec l'équipe RH ;
- Un entretien physique ou en visio avec l'équipe RH et votre futur manager.
Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers.
Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
Ref: fnqbfvqg04
Bienvenue chez Manuland
Chez nous, la qualité de vie au travail n'est pas une promesse, mais une réalité confirmée par nos collaborateurs. Depuis 2025, notre certification « Great Place To Work » témoigne de ce qui nous tient à coeur : être une entreprise où il fait bon travailler.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un échange téléphonique avec la personne en charge du recrutement
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Un entretien physique avec le manager et/ou avec la personne en charge du recrutement
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Un dernier entretien physique, si nécessaire, avec le N+2
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La carte
1 Rue Gilles de Gennes
80200 Péronne
Publiée le 30/10/2026 - Réf : fnqbfvqg04
