HOUSE OF ABY emploi
HOUSE OF ABY recrutement

Data Engineer Snowflake Senior H/F HOUSE OF ABY

  • Paris 8e - 75
  • CDI
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Dans le cadre d'un programme de structuration et de valorisation des données, nous recherchons un Data Engineer Snowflake Senior pour participer à la construction d'un entrepôt de données central basé sur une architecture moderne et évolutive.

Vous interviendrez sur des problématiques de modélisation, d'industrialisation et de gouvernance des données au sein d'un environnement exigeant où la qualité et la fiabilité des données constituent des enjeux majeurs.


Vos responsabilités

  • Participer à l'administration de la plateforme Snowflake
  • Concevoir et rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles
  • Développer et optimiser les pipelines de données
  • Concevoir les modèles de données dans une architecture Bronze / Silver / Gold
  • Accompagner les équipes métiers dans l'exploitation de la plateforme
  • Participer à la mise en oeuvre d'API de diffusion des données
  • Contribuer aux choix d'architecture et aux bonnes pratiques Data


Environnement technique

  • Snowflake
  • dbt
  • Airflow
  • Python
  • API REST
  • C# / .NET
  • Architecture Médaillon (Bronze, Silver, Gold)



Le profil recherché

Minimum 5 ans d'expérience en Data Engineering

Expérience significative sur Snowflake en contexte projet

Maîtrise de dbt, Airflow et Python

Expérience sur des architectures de données modernes

Capacité à recueillir les besoins métier et rédiger des spécifications

Bon niveau d'autonomie et aptitude à accompagner des interlocuteurs variés

Une expérience dans des environnements réglementés ou fortement orientés qualité des données est un plus

Les avantages

  • Une démarche engagée pour les mobilités douces
  • Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
  • Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
  • Une politique de cooptation solide et durable
  • Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.

  • La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique

  • La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts

  • Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise

  • L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé

  • Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.

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Publiée le 26/10/2026 - Réf : a0wa20000012f89

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