Attaché Commercial 13 H/F Cafés Richard
- Marseille 1er - 13
- CDI
- Bac
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Parmi nos 12 agences régionales, l'agence Provence-Languedoc située à Saint Laurent des Arbres (30) recherche un Attaché Commercial (H/F) pour le département des Bouches du Rhône (13), dans le cadre d'une création de poste.
Rattaché(e) au Chef des ventes, vos principales missions sont :
- Suivre et développer un portefeuille clients CHR existant
- Prospecter une nouvelle clientèle CHR
- Adapter l'offre commerciale aux besoins exprimés par les prospects/clients en veillant à la rentabilité (produits vendus/matériel installé)
- Elaborer les propositions commerciales
- Assurer un reporting régulier de son activité
- Contribuer au recouvrement des créances
- Remplacer éventuellement les Vendeurs-Livreurs H/F en leur absence (en régions)
- Contribuer à son niveau à la démarche RSE de l'entreprise
- Assurer toutes autres missions confiées à la demande de sa hiérarchie
Le profil recherché
- Expérience significative dans la vente de produits alimentaires en itinérance
- Sens du service client et aisance relationnelle
- La connaissance du milieu CHR et des produits Café est un réel atout
Les avantages
- Participation et intéressement aux résultats de l'entreprise
- Épargne salariale avec CET, PEE et PERCO
- Tickets restaurant ou indemnité repas
- Prestations du CSE à tarifs préférentiels
- Charte de télétravail et droit à la déconnexion
- Événements dédiés à la qualité de vie au travail
- Formations caféologie et barista à l'Académie du Café
- Formations en management, informatique, vente et RSE
- Mobilité interne encouragée pour faire évoluer votre carrière
- Parcours d'intégration personnalisé avec immersion terrain
- Actions en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Étude attentive de votre candidature par l'équipe RH
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Entretien téléphonique ou en visio pour faire connaissance
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Rencontre sur site avec le manager, les RH et la direction
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Mise en situation ou test technique selon le poste
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Proposition d'une offre d'embauche détaillée
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Publiée le 24/10/2026 - Réf : 31390230 2026-387