Agent - Agente d'Entretien - Propreté de Locaux H/F NAET
- La Rochelle - 17
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B obligatoire
Détail du poste
Pour une entreprise de nettoyage spécialisée dans l'entretien de copropriétés, vous viendrez renforcer l'équipe. Poste à pourvoir de suite.
***PERMIS B OBLIGATOIRE***
Vos missions - Vous serez en charge de l'entretien de plusieurs immeubles de copropriété : remise en état, nettoyage des sols (hall, couloirs, cage d'escalier..) ; dépoussiérage des surfaces et du mobilier ; nettoyage des vitres et miroirs; sorties, entrées et nettoyage des containers poubelles, assurer la propreté des locaux poubelles et des parkings.
Vous travaillerez sur le secteur de La Rochelle et de la CDA.
Lors de votre embauche, vous bénéficierez d'un accompagnement et d'une formation en binôme pour une bonne prise en main de vos missions futures. Du matériel et des équipements professionnels vous seront fournis.
Lorsque vous serez autonome sur vos missions, vous travaillerez seul(e).
Horaires : 06h30-13h30 du lundi au vendredi.
1 véhicule de service sera fourni et des tickets restaurants vous seront proposés.
Prise de poste à VILLEDOUX
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Normes d'hygiène et de propreté,Règles et consignes de sécurité,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Doser des produits d'entretien,Respecter le planning établi en collaboration avec tous les acteurs de la production,Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles,Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel,Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement,Assurer une bonne hygiène personnelle au travail
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 20/10/2026 - Réf : 215KVTS
