Ponticelli Frères emploi
Ponticelli Frères recrutement

Juriste Droit Social Confirmé H/F Ponticelli Frères

  • Émerainville - 77
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 6 à 10 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Vous rejoindrez une équipe composée d'une Responsable Juridique et d'une Juriste Droit Social, et interviendrez au quotidien auprès de nos différentes entités, dans un environnement stimulant marqué par la diversité des activités et des conventions collectives applicables.

Vous souhaitez développer votre expérience de Juriste Droit Social confirmé (H/F) et ainsi participer aux transformations du monde dans un groupe familial qui oeuvre à fournir aux hommes ce dont ils auront toujours besoin : l'énergie, la santé, l'eau, l'alimentation et la sureté, dans le respect sincère de la planète et de ses collaborateurs.

Nous vous proposons de nous rejoindre dans le cadre d'un CDI, basé à Émerainville (77).


En lien étroit avec les équipes RH et les opérationnels, vous intervenez sur l'ensemble des problématiques de relations individuelles et collectives de travail.

Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes :

  • Conseiller et accompagner les opérationnels et les RRH sur leurs problématiques de droit social, tant individuelles que collectives, et contribuer notamment au pilotage des élections professionnelles ;
  • Apporter votre expertise sur les procédures disciplinaires, les situations d'inaptitude et les ruptures de contrat de travail ;
  • Piloter les contentieux prud'homaux ainsi que les contentieux liés aux AT/MP et FINEX, en lien avec les interlocuteurs internes et externes concernés ;
  • Rédiger et relire les accords collectifs, décisions unilatérales de l'employeur (DUE) et chartes, et veiller à leur bonne application ;
  • Développer et fiabiliser la documentation juridique sociale : contrats, avenants, courriers, modèles, guides d'information et outils pratiques ;
  • Assurer une veille juridique régulière, en analyser les impacts et partager les évolutions utiles avec les équipes concernées ;
  • Concevoir et animer des actions de formation et de sensibilisation en droit social.

Le profil recherché

Titulaire d'un Master 2 en droit social, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire (hors alternance et stage), idéalement acquise dans un environnement multi-entités.
Vous disposez d'une expérience solide et concrète en relations sociales, avec une pratique opérationnelle des relations collectives de travail.

Rigoureux(se), autonome et dynamique, vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse, de qualités rédactionnelles et d'un excellent relationnel.

Alors, si vous souhaitez vous engager à nos côtés pour accompagner les transformations du Monde, nous vous attendons !

Les avantages

  • Prime de congés (Convention BTP)
  • 12 ATT /an (Convention BTP)
  • Comité Social et Economique
  • Indemnité repas
  • Démarche Qualité de Vie et Conditions de Travail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email d'accusé réception de candidature sous 24h

  • Enclenchement d'une conversation WhatsApp pour collecte d'informations

  • Si CV sélectionné, vous serez contacté/e en vue d'un entretien téléphonique

  • Entretien téléphonique de 15 à 30 minutes pur valider l'adéquation profil/poste

  • Selon les postes : test technique ou linguistique

  • 1 à 2 entretiens physiques ou visio avec le RH et un manager

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1 Rue Lilienthal

77184 Émerainville

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Publiée le 15/10/2026 - Réf : 2026-2669

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