Stage- Charge de Mission RH H/F Cdiscount
- Bordeaux - 33
- Stage
- 6 mois
- Bac
- Média • Internet • Communication
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Explore un champ des possibles sans équivalence :
Intégré au sein des équipes RH de Cdiscount et son écosystème, ton rôle sera clé dans la gestion et le succès de nos recrutements. Ton objectif principal sera de garantir une expérience candidat unique à nos futurs stagiaires & alternants tout en t'assurant d'identifier le bon candidat pour le bon poste. Tes missions :
- Cadrer le besoin et rédiger les annonces
o Collaborer avec les managers et l'équipe RH pour définir et le cadrer le besoin en recrutement
o S'aligner avec les managers sur les missions confiées au futur stagiaire/alternant et le profil recherché
o Rédiger les annonces et les publier sur l'ensemble des job boards
- Piloter le processus de recrutement
o Trier les candidatures et réaliser les entretiens de qualification RH en autonomie
o Coordonner les entretiens managers et administrer les tests technique et études de cas
o Agir en véritable Business Partner auprès des managers avec qui tu collaboreras pour les conseiller, les guider, et les accompagner dans leur recrutement
o Coacher et accompagner tes candidats pour qu'ils puissent bénéficier de toutes les clefs pour réussir leurs entretiens
o Garantir un processus de recrutement fluide et rapide pour l'ensemble des candidats
- Gérer les intégrations de nos futurs stagiaires/alternants
o Réaliser les onboarding dans nos outils
o Assurer le suivi des stagiaires et préparer leur arrivée dans les meilleures conditions
Et à côté : Participer aux forums organisés par nos écoles partenaires, collaborer avec l'ensemble des équipes RH (HRBP, Responsables RH, Campus manager...) et participer aux sessions de travail collectives visant à améliorer nos pratiques (organisation Lean Management).
Seras-tu « the one » 💥 ?
- Tu recherches un stage de 6 mois à temps plein à compter de Janvier 2027
- Tu disposes idéalement d'une première expérience orientée satisfaction client (business development, recrutement, ou relation clients)
- Ton assertivité, ton aisance relationnelle et tes capacités d'écoute te permettent d'identifier et de comprendre les enjeux business de tes interlocuteurs
- Tu es rigoureux et organisé et capable de gérer un volume de recrutement important
- Jouer collectif est une source de motivation pour toi
📍 On se rencontre ? Retrouve nos équipes au forum KEDGE le 15 octobre sur le campus de Talence (9h30-17h) : viens échanger avec nous et parler de ce stage en direct. On t'attend sur notre stand !
Le profil recherché
Vous êtes persuadé que l'avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-tout, Révélez-vous !
Tu bénéficieras des avantages suivants :
* 🏡 : Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour un meilleur équilibre,
* 🗓️ : 1 journée d'absence rémunérée chaque mois,
* 🍔: Carte tickets restaurants pour bien manger sans se ruiner,
* 🎉 : Un BDE Cstudent pour animer la communauté étudiante : afterworks, événements, entraide..
* 🎓 : Formations bureautiques pour booster tes compétences,
* 🛒 : Réductions exclusives sur le site Cdiscount,
* 🎢 : Accès aux offres CSE (cinéma, parcs de loisirs, concerts),
* 🚎: Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport,
* 💰: Gratification mensuelle selon ton niveau d'études :
* Bac +3 : 900€
* Bac +4 : 1200€
* Bac +5 : 1300€
Avant de postuler :
Prends un moment pour vérifier que cette opportunité correspond à tes aspirations et à ton profil. Cela te permettra de vivre un processus fluide et enrichissant.
Les prochaines étapes :
* Entretien RH téléphonique : ce premier échange a pour objectif de s'assurer que ce que nous proposons correspond à ton projet professionnel.
* Entretien avec le manager : cette rencontre te permet de te projeter et d'explorer en détail tes futures missions, le fonctionnement de l'équipe et s'assurer du match parfait.
Notre équipe recrutement reste à tes côtés pour t'accompagner et te tenir informé(e) à chaque étape.
Les avantages
- Un accord télétravail pouvant aller jusqu’à 3 jours par semaine
- Des locaux modernes et situés au bord de la Garonne
- Des conférences, et temps d’échanges dédiés avec la Direction,
- Une offre de formation innovante
- Avantages exclusifs Cdiscount
- Des offres avantageuses grâce au CSE
- L’opportunité d’être acteur d’initiatives RSE et liées à la Diversité
- Des places en crèches et un dispositif de garde d’enfant en urgence
- Des plans d'épargnes d'entreprise
- Cartes restaurants
- Chèques vacances
- Mutuelle adaptée à tous
- Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien téléphonique avec votre contact RH durant votre processus de recrutement
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Un entretien avec votre futur manager, et votre contact RH
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Un entretien technique avec votre N+2
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Notre proposition d'embauche
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Cdiscount en images
Publiée le 14/10/2026 - Réf : 12382 44508758
