Chargé de Recrutement H/F Winsearch
- Lyon 6e - 69
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 à 3 ans
Les missions du poste
Après une période de formation, vous serez en charge des missions suivantes :
- Rédaction et diffusion d'annonces pour les postes de nos partenaires
- Sourcing via différents outils (base de données interne, jobboards, réseaux sociaux, Linked'In....)
- Conduite d'entretiens (téléphonique, physique, visio) et synthèses
- Suivi du dossier avec le consultant/client/candidat
- Reporting pour votre consultant
- Missions transverses (création et animation de formation, création de supports de communication, etc.)
Le profil recherché
De formation Bac +3/5 (école de commerce, formation spécialisée RH), votre enthousiasme, dynamisme et vivacité d'esprit seront vos atouts pour réussir.
Vous avez une rapidité rédactionnelle, un fort esprit de synthèse et vous aimez le contact humain. Vous aimez être challengé ? Vous cherchez une aventure humaine ou performance rime avec plaisir et audace.
Rejoignez nous !
Vous avez une rapidité rédactionnelle, un fort esprit de synthèse et vous aimez le contact humain. Vous aimez être challengé ? Vous cherchez une aventure humaine ou performance rime avec plaisir et audace.
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L'entreprise
WINSEARCH recrute un(e) Chargé(e) de recrutement H/F à Lyon !
Tu aimes dénicher des talents, créer des rencontres professionnelles et relever de nouveaux challenges ? Cette opportunité est faite pour toi !
Au sein de notre division Audit & Expertise Comptable, tu travailleras en binôme avec Vincent, pour accompagner ses clients dans leurs recrutements et identifier les meilleurs talents du marché.
Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine. Des perspectives d'évolution et de montée en compétences
Tu aimes dénicher des talents, créer des rencontres professionnelles et relever de nouveaux challenges ? Cette opportunité est faite pour toi !
Au sein de notre division Audit & Expertise Comptable, tu travailleras en binôme avec Vincent, pour accompagner ses clients dans leurs recrutements et identifier les meilleurs talents du marché.
Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine. Des perspectives d'évolution et de montée en compétences
Publiée le 13/10/2026 - Réf : WSLYONAEC-088447-26
