Chargé de Mission Parc Social - Mairie de Roubaix H/F Communes
- Roubaix - 59
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Déplacements hebdomadaires sur le terrain et chez les partenaires
Détail du poste
L'accès à un logement digne et abordable est un enjeu prioritaire pour la Ville de Roubaix. Avec plus de 15 000 logements sociaux sur son territoire dont 93% sont situés en secteur « Quartier Politique de la Ville », la question du parc social et de son suivi est un axe prioritaire de la politique Habitat de la commune.
La Ville de Roubaix est par ailleurs engagée et moteur dans de nombreuses actions innovantes afin de favoriser l'accession sociale, l'adaptation des logements pour les seniors et les porteurs de handicap mais également pour améliorer le cadre de vie. Elle développe à ce titre une action très volontariste autour du dispositif d'Abattement de la taxe foncière sur les propriétés bâties (ATFPB).
Le.a chargé.e de mission devra piloter le dispositif ATFPB pour la Ville. Il sera également en charge du suivi des réhabilitations du parc social et travaillera à la programmation avec l'EPCI et les bailleurs. Il pilotera les dispositifs expérimentaux pour l'adaptation des logements ou l'accès social à la propriété entre autres.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059261006000832-charge-mission-parc-social?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Savoir :
* Formation supérieure (Bac +5) en aménagement, urbanisme ou habitat ;
* Titulaire du permis B ;
* Bonnes connaissances en politique de l'habitat (financement, règlementation,...);
* Maîtrise des enjeux de rénovation énergétique et de lutte contre habitat indigne ;
* Maîtrise des pratiques administratives (délibérations, financements...) ;
* Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, SIG...).
Savoir-faire :
* Participer, préparer ou mener des réunions (publiques ou partenariales) ;
* Respecter des contraintes budgétaires et calendaires;
* Développer des actions expérimentales ;
* Mettre en place et décliner des stratégies d'intervention;
* Articuler et coordonner des projets et dispositifs ;
* Appliquer des techniques partenariales efficaces et réussir à fédérer autour d'un projet ;
* Travailler en transversalité.
Savoir-être :
* Sens du service public ;
* Très bon relationnel avec tout type d'interlocuteur ;
* Force de propositions ;
* Réactivité ;
* Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
* Autonomie dans le travail, rigueur, organisation.
Informations complémentaires :
* Niveau de recrutement : Cadre d'emploi des attachés ou ingénieurs
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix
* Amplitude horaire : 38h/semaine du lundi au vendredi sur 4,5 jours ou 5 jours, possibilité de réunions en soirée
* Lieu de l'activité : Maison de l'Habitat - 9/11 rue des Fabricants
* Déplacements (type et fréquence) : Déplacements hebdomadaires sur le terrain et chez les partenaires.
Publiée le 10/10/2026 - Réf : O059261006000832
