Gestionnaire de Paie H/F Kalixens RH Clermont-Ferrand
- Beaumont - 63
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Notre équipe Kalixens RH Clermont-Ferrand, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence.
Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel !
Nous recrutons pour un cabinet comptable un Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI.
Ce poste est en 39h et a pour but de renforcer le pôle social.
Vous serez chargé de la gestion complète des dossiers, de la collecte des éléments variables de paie jusqu'aux déclarations sociales et au suivi administratif des salariés.
Sous la responsabilité du responsable du pôle social, vos principales missions seront :
- Traiter les informations et demandes clients dans les délais
- Gérer la paie, le post-paie et les déclarations sociales
- Assurer les formalités liées aux contrats de travail
- Être l'interlocuteur technique privilégié du client
- Préparer et transmettre les documents aux clients et au service expertise comptable
- Informer le responsable des demandes et difficultés rencontrées
- Préparer les courriers et communications nécessitant validation
- Assurer le suivi des temps, la gestion administrative et l'archivage des dossiers
- Préparer les éléments de facturation et le rapport annuel
Le profil recherché
- Formation Bac +2 minimum en Paie, Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire
Expérience(s) :
- Expérience significative en gestion de la paie et administration du personnel
- Une expérience en cabinet comptable ou cabinet spécialisé en gestion sociale serait appréciée
- Profil de technicien expérimenté
Savoir-faire :
- Maîtrise des mécanismes de paie et des différentes étapes du processus de paie
- Bonnes connaissances en droit social et en législation du travail
- Maîtrise des déclarations sociales et des opérations de post-paie
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Maîtrise d'un logiciel de paie et des outils bureautiques
Savoir-être :
- Rigoureux et organisé
- Qualités d'écoute
- Bon sens du contact et relationnel
- Autonome
- Sens du service et de la satisfaction client
Avantage :
Salaire de 2 750EUR bruts par mois pour une base de 39h.
A ce salaire de base, se rajoute :
- Les titres restaurants (13 EUR /jours pris en charge à hauteur de 7.32 EUR par l'employeur) soit environ 1.500 EUR d'avantage annualisé
- La mutuelle prise en charge pour l'essentielle par le cabinet (8 EUR en part salariale, 56 EUR en part employeur pour la version solo, et 70.75 EUR en part salariale et 56 EUR en part patronale pour la version duo)
- La prime PPV (1.000 EUR en 2026 versée en début d'année)
- Des chèques vacances avant l'été + des chèques cadeaux en fin d'année
Si ce poste correspond à vos attentes, envoyez nous vite votre candidature !
L'entreprise
Infos complémentaires
Publiée le 07/10/2026 - Réf : 31174777 GESTPAIE-BMT-1026
