Stage Améliorer la Survie à la Naissance des Porcelets H/F Terrena
- Laval - 53
- Stage
- 6 mois
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
Les missions du poste
Sujet de stage : Améliorer la survie à la naissance des porcelets : analyse des pratiques d'élevage et identification des leviers de réduction de la mortinatalité
Au sein de l'équipe Nutrition porc et en lien étroit avec l'équipe technique de l'activité Terrena porc (groupement), Adèle vous accueillera sur les missions suivantes :
- Bibliographie sur les facteurs de risque de la mortinatalité
- Elaboration d'enquêtes en élevage
- Mesure en élevages (pesées, ELD, relevé de consommation, de température...)
- Analyse de données
Conditions proposées :
Stage de 6 mois, dès janvier 2027, à pourvoir à Laval (53) ou Ancenis (44)
Le profil recherché
- Vous êtes en études en Bac +5
- Vous aimez les analyses de données
- Vous aimez les déplacements en élevages
- Vous aimez travailler en équipe
Pourquoi nous rejoindre ?
· Un environnement bienveillant et formateur
· Une équipe disponible pour vous accompagner
· Une ouverture sur les métiers de notre secteur
Au sein du groupe Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous.
Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos différentes offres d'emploi et de stage.
Terrena croit en la force du collectif et en la transmission des savoirs !
Et la suite ?
Si vous êtes présélectionné(e), vous rencontrerez Adèle en entretien ce qui vous permettra de présenter votre parcours et de découvrir le stage que nous proposons.
Nous avons hâte de vous accueillir !
Ref: vowf2u32j3
Les avantages
- Télétravail possible selon les postes
- C.E
- Indemnité kilométrique vélo
- Mutuelle
- Restaurant d’entreprise (à Ancenis et Angers)
- Retraite complémentaire
- Participation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception et étude de votre candidature par le service RH
-
Entretien téléphonique de préqualification par l’équipe RH
-
Entretien(s) physique(s) avec le manager et/ou un membre de l’équipe RH
-
En fonction du poste, un second entretien peut être organisé avec le N+2
-
Terrena en images
Publiée le 06/10/2026 - Réf : vowf2u32j3
