Responsable de Service Mas et Équipe IDE H/F Croix-Rouge française
- Messigny-et-Vantoux - 21
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
À noter sur ce job
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- Astreintes : 1 semaine toute les 3 semaines
Les missions du poste
En tant que responsable de service, vous pilotez l'accompagnement des résidents et encadrez les équipes socio-éducatives et de soins. Vos principales missions consistent à :
- Le management et l'organisation : Encadrement des équipes pluridisciplinaires (45 équivalents temps-plein) et de l'équipe infirmière dédiée (7 équivalents temps-plein).
- La gestion des plannings et des temps : Pilotage rigoureux de la gestion des horaires et des plannings, avec une maîtrise indispensable du logiciel Octime ou de compétences opérationnelles équivalentes en gestion des plannings.
- Le suivi des projets d'accompagnement : Garantie de la qualité des prestations et de la mise en oeuvre des projets personnalisés de soins et de vie des résidents.
- La coordination des soins : Lien étroit avec l'équipe médicale et paramédicale pour assurer la continuité et la sécurité des soins.
- Lieu : Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Les Archipels
- Type de contrat : CDI (dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité)
- Prise de poste : Dès que possible
- Rémunération : 3500 € brut mensuel (incluant la participation aux astreintes)
- Astreintes : 1 semaine toute les 3 semaines
Le profil recherché
- Diplôme : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 (anciennement niveau II) de chef de service dans le secteur social et médico-social et/ou possédez idéalement un parcours d'Infirmière ou Infirmier Coordinateur (IDEC).
- Compétences clés : Vous maîtrisez la gestion des plannings et disposez idéalement d'une première expérience sur l'outil Octime. Vous possédez de solides compétences en management d'équipe, en organisation et en conduite de projets en secteur médico-social.
- Qualités professionnelles : Dotée ou doté d'un bon relationnel, d'une grande rigueur et d'un sens aigu des responsabilités, vous partagez les valeurs humanistes et solidaires de la Croix-Rouge française.
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection du CV - Délai 3 semaines max
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Entretien téléphonique de préqualification
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Entretien visio avec manager ou RH
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Entretien physique avec manager
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Croix-Rouge française en images
La carte
1 Rue des Genévriers
21380 Messigny-et-Vantoux
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Publiée le 06/10/2026 - Réf : CRF15315
