Conseiller en Économie Sociale Familiale Cesf H/F Epitech
- Paris 19e - 75
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste
Notre client est un acteur du logement social engagé dans l'accompagnement de ses locataires et la prévention des situations de fragilité.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF).
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les locataires dans leurs démarches sociales, administratives et budgétaires, avec pour objectif de prévenir les difficultés et de favoriser leur maintien dans le logement.
- Accueillir les locataires lors d'entretiens individuels et réaliser des visites à domicile;
- Évaluer les situations sociales, familiales et financières et identifier les besoins;
- Mettre en place un accompagnement adapté et assurer le suivi des situations;
- Informer et accompagner les locataires dans leurs démarches et l'accès à leurs droits;
- Mobiliser les dispositifs d'aide et d'accompagnement adaptés : FSL, aides sociales, plans d'apurement, accompagnement budgétaire;
- Prévenir et accompagner les situations d'impayés et les difficultés liées au maintien dans le logement.
- Travailler en lien étroit avec les équipes internes : proximité, précontentieux/contentieux, mutations et attributions, médiation, etc.;
- Développer et entretenir des relations avec les partenaires sociaux et institutionnels du territoire : services sociaux, CCAS, organismes sociaux, établissements de santé, associations, caisses de retraite, etc.;
- Participer aux différentes commissions, réunions et instances de coordination;
- Assurer le partage d'informations et le suivi des actions mises en place autour des situations accompagnées.
- Identifier les besoins des locataires et contribuer à la mise en place d'actions de prévention et de sensibilisation;
- Participer à des projets collectifs favorisant l'accès aux droits, l'autonomie et le lien social;
- Être force de proposition sur les actions à développer auprès des habitants.
Le profil recherché
Titulaire du Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DECESF), vous disposez idéalement d'une première expérience dans le logement social, l'accompagnement social ou auprès de publics en situation de fragilité.
Vous connaissez les principaux dispositifs d'accès aux droits, d'aide au logement et d'accompagnement budgétaire.
Vous êtes à l'aise avec l'accompagnement individuel, les visites à domicile et le travail en réseau.
Nous recherchons une personne :
- À l'écoute et dotée de bonnes qualités relationnelles ;
- Empathique, tout en sachant poser un cadre professionnel ;
- Organisée et rigoureuse dans le suivi des situations ;
- Autonome et capable de gérer des situations complexes ;
- Dotée d'un bon esprit d'équipe et d'un réel sens du partenariat ;
- Force de proposition dans la mise en place d'actions individuelles et collectives.
Un poste complet, mêlant accompagnement social, travail de terrain, partenariat et prévention, au coeur des enjeux liés au logement.
L'entreprise
EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998.
Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences, ...
Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence ! Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Publiée le 06/10/2026 - Réf : 4378846/30476166 CECSFC/75P
