Electricien d'Équipement Industriel H/F SUEZ

  • Passy - 74
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Détail du poste

Donne du sens à ton expertise technique !
Et si ton savoir-faire électrique servait à produire de l'énergie locale et durable ?
À Passy (74) notre usine de valorisation énergétique transforme les déchets en énergie.
Pour assurer la continuité et la performance de nos installations, nous recrutons un-e technicien-ne de maintenance électricien-ne industriel.

Ton quotidien :
Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques industrielles
Diagnostiquer, dépanner, fiabiliser
Intervenir sur des équipements variés (HT/BT, automatismes, capteurs, moteurs.)
Contribuer à la sécurité, à la performance et à la disponibilité de l'outil industriel
Travailler en équipe, dans un environnement technique exigeant et stimulant
Tu es Rattaché(e) au Responsable Maintenance et tu participes aux astreintes de niveau 1 (technique)

Grande disponibilité en cas d'urgence

Ton profil
Formation en électricité industrielle / maintenance industrielle
Expérience en environnement industriel (énergie, process, production.)
À l'aise avec la recherche de pannes et le terrain
Rigueur, esprit d'équipe, sens des responsabilités
Envie de t'investir dans un site à fort enjeu environnemental

Pourquoi nous rejoindre ?

Un site industriel stratégique au coeur de la transition énergétique
Un poste utile, concret et porteur de sens
Un cadre de travail exceptionnel face au Mont-Blanc
Des conditions attractives et des perspectives d'évolution

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Réaliser un diagnostic technique

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Traitement et élimination des déchets non dangereux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 06/10/2026 - Réf : 214VHJL

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