Auxiliaire de Vie H/F Senior Compagnie Recrutement
- Erquinghem-le-Sec - 59
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Travail le samedi
Les missions du poste
Rejoignez SENIOR COMPAGNIE LILLE OUEST et engagez-vous dans l'aide à domicile !
Les conditions du poste :
- Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F à pourvoir immédiatement
- CDI - 120 heures
- Rémunération selon profil : entre 12,34€ et 12,80€ brut/h
- Secteurs d'interventions : ERQUINGHEM LE SEC, 59320
- Horaires : Lundi, Jeudi et Vendredi : 8h30-12h30 / 13h-17h30, Samedi : 12h30- 17h, Dimanche : 15h - 17h, 1 dimanche sur 2
Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :
- Accès à la plateforme Zephyr & Moi, plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc)
- Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work.
- Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités
- Primes mensuelles (remplacements, qualité, tutorat)
- Mutuelle d'entreprise
- Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts.
- Dimanches et jours fériés majorés à 25 %
- Accompagnement pour une VAE
- Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc.
Le profil recherché
Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit :
- Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale
- Ou d'une expérience de trois ans exigée
Les avantages
- Un équilibre vie privée et vie professionnelle
- Des plannings adaptés en fonction de vos disponibilités
- Un parcours d'intégration personnalisé
- Primes de parrainage
- Remboursements de frais kilométriques
- Mutuelle d'entreprise
- Des événements toute l'année : journée de l'intervenante, fêtes de fin
- Majoration de 15 à 25 % le week-end
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique de 15-20 mins avec un manager
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Convocation à un entretien d'embauche avec le manager
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Réalisation des tests de compétences
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Contrôle de vos références
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Senior Compagnie Recrutement en images
Publiée le 30/09/2026 - Réf : ARLBX406
